Rzeczywiste płace stale rosną: niski zarabiający korzyści 2025!

Rzeczywiste płace stale rosną: niski zarabiający korzyści 2025!

Deutschland - Realne płace w Niemczech odnotowały wzrost o 1,2 procent w porównaniu do poprzedniego roku w pierwszym kwartale 2025 r. Jest to już ósmy wzrost z rzędu. Nominalny wzrost płac wyniósł 3,6 procent, podczas gdy ceny konsumentów wzrosły o 2,3 procent w ciągu pierwszych trzech miesięcy. Zmiany te wykazują pozytywną tendencję, chociaż wzrost wynagrodzeń nominalnych był najsłabszy od czwartego kwartału 2022 r.. Spadek premii od wynagrodzeń inflacji, jednorazowa płatność w wysokości do 3000 euro wypłacona do 3000 euro zapłacona do końca 2024 r., Jest uważany za główny powód umiarkowanego wzrostu wynagrodzeń rzeczywistych. Ponadto liczby pokazują, że najwyższe wzrosty płac o 7,2 procent w pierwszym kwartale 2025 r. Zaobserwowano wśród osób o niskich zarobkach, podczas gdy siły pełne z czasów uzyskały wzrost płacy brutto o 3,6 procent. To zgłasza zvw .

Rozwój wynagrodzeń rzeczywistych należy rozważyć na tle silnego wzrostu w 2024 r., Kiedy wynagrodzenie realne wzrosły o 3,1 procent. Wzrost ten uznano za najsilniejszy od 16 lat i był spowodowany kilkoma czynnikami. Zatopiono inflacja, wprowadzenie premii od wyrównania inflacji i wysokie stopnie taryfowe znacząco przyczyniły się do poprawy płac. Średnie płace wzrosły o 5,4 procent w 2024 r., Podczas gdy ceny konsumentów wzrosły tylko o 2,2 procent. Niemniej jednak eksperci ostrzegają, że utrata premii inflacji może tłumić rozwój płac w 2025 r. W tym roku spadki klimatu konsumenckiego i niepewność w gospodarce mogą prowadzić do tego, że pracownicy stają się bardziej niechęci do większych zakupów, co może również mieć negatywny wpływ na płace. W tej analizie opublikowano tagesschau

Wpływ cen i płac konsumentów

Rozwój rzeczywistych płac jest ściśle powiązany ze zmianą cen konsumpcyjnych i średnim miesięcznym zarobkiem brutto. Realny wskaźnik płac mierzy siłę nabywczą pracowników i jest obliczany przez podzielenie nominalnego wskaźnika płac przez wskaźnik cen konsumpcyjnych. Pozytywny wskaźnik zmian wskazuje, że płace wzrosły szybciej niż ceny, co jest korzystne dla siły nabywczej pracowników. I odwrotnie, ujemna stopa zmian oznacza, że ​​ceny konsumentów rosną szybciej niż płace. Obliczanie płacy nominalnej obejmuje również specjalne płatności i odbywa się w regularnych odstępach czasu. Zatem rzeczywisty wskaźnik płac pozostaje ważnym instrumentem do zrozumienia stanu zasług w kontekście kosztów utrzymania, jako destatis

Nowe zarobki i ich znaczenie dla niemieckiej gospodarki ilustrują rozwijający się rynek płac. Struktura pracowników jest utrzymywana na stałym poziomie, aby precyzyjnie zmapować prawdziwy rozwój zasług. Szczególnie ekscytujące będzie zobaczenie, jak rozwijają się płace i siła nabywcza pod wpływem obecnych wyzwań ekonomicznych.