ADVARSEL STRIKES I NORTHERN TYSKLAND: Bryggerier står stille!

ADVARSEL STRIKES I NORTHERN TYSKLAND: Bryggerier står stille!

Jever, Deutschland - Den 11. juni 2025 finder advarselsstrejker sted i nordtyske bryggerier, som blev indledt af Food-Noyment-Enterface (NGG) Union. Årsagen til strimlen er manglen på enighed i den kollektive forhandlingsrunde. Fra i dag opfordrer NGG til en 24-timers advarselsstrejke i Jever og 48 timer i Hamborg og Lübz. Advarselsstrejkerne starter med det tidlige skift kl. 18, mens der er planlagt en strejke -rally i Jever kl. 9 A.M.

Berørte bryggerier inkluderer Carlsberg Brewery i Hamborg, kendt for mærkerne Holsten og Astra, Lübz-bryggeriet i Mecklenburg-Western Pomerania og det frisiske bryggeri i Jever i Nedre Sachsen. Unionen kræver en lønforøgelse på 6 % på et år på et år. Arbejdsgivertilbudet har hidtil været 3,7 % og er struktureret i to faser på en periode ved udgangen af ​​2026. I Jever er der også sin egen hustarif, hvor NGG endda kræver 7 % i et år. Arbejdsgivere tilbyder 4,2 % i to niveauer over to år.

baggrund af toldkonflikterne

Forhandleren af ​​NGG, Johanna Waldeck, beskriver den aktuelle situation som ekstremt anspændt og annoncerede, at der aldrig er blevet så hærdet fronter. Selvom begge parter for nylig viste små tilgange, er en aftale hidtil mislykkedes. Imidlertid forbliver håbet om en løsning, fordi der søges en grad i juli i branchen. I slutningen af ​​maj var der 24-timers advarselsangreb, men de var uden nogen bemærkelsesværdige produktionsfejl.

De juridiske rammer for strejker i Tyskland er forankret i henhold til artikel 9 stk. 3 i grundloven (GG), som fagforeninger gav retten til at danne foreninger til håndhævelse af arbejds- og økonomiske forhold. Arbejdskampe, der også inkluderer strejker, er centrale instrumenter til at håndhæve krav, selvom de ikke eksplicit nævnes i GG. Den industrielle handling er reguleret af dommerloven for den føderale arbejdsdomstol (taske), selvom der ikke har været nogen konkret lov til at regulere strejker.

juridisk situation og strejker

Strejker er især konstitutionelt beskyttet, hvis de påvirker betingelserne i ansættelsesforholdet og bruges til at håndhæve medarbejderinteresser. Forskellige former for strejker, såsom angreb og forsvarsangreb samt støtte strejker, er indrammet af de juridiske krav. Ikke desto mindre nyder vilde strejker, der ikke er organiseret af fagforeninger, ikke nogen beskyttelse. Tjenestemænd, soldater og dommere er også udelukket fra retten til at strejke i henhold til lovbestemmelserne.

I Tyskland spiller told autonomi en afgørende rolle i at opretholde social fred, hvorved staten skal påtage sig en neutral holdning i toldstedet. Interferensen af ​​staten i toldkonflikter er juridisk afviselige, hvilket danner grundlaget for de nuværende forhandlinger.

Situationen i de nordtyske bryggerier forbliver anspændt, og de kommende dage kan være afgørende for yderligere udviklinger i toldkonflikten. Mens NGG håber på en betydelig lønforøgelse, er det tilbage at se, om der kan findes et kompromis, der er bærbart for begge sider.

For mere information om strejkerne i de nordtyske bryggerier, se rapporteringen af ​​ faz og Börsennews . En diskussion om de juridiske rammer for strejker findes også i bpb .