Průlom v pohotovostních službách: Zaměstnanci těží z nových předpisů!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Dohoda v záchranné službě Odra-Spree: zkrácení pracovní doby a nové podmínky od roku 2026, dosaženo po dlouhých jednáních.

Einigung im Rettungsdienst Oder-Spree: Arbeitszeitreduzierungen und neue Bedingungen ab 2026, nach langen Verhandlungen erreicht.
Dohoda v záchranné službě Odra-Spree: zkrácení pracovní doby a nové podmínky od roku 2026, dosaženo po dlouhých jednáních.

Průlom v pohotovostních službách: Zaměstnanci těží z nových předpisů!

V průlomové dohodě mezi dbb a vedením záchranné služby v okrese Odra-Spree, ke které došlo 30. října 2025, je zásadní novinka pro zaměstnance záchranné služby. Tato dohoda navazuje na dlouhá a intenzivní jednání o zlepšení pracovních podmínek zaměstnanců. Od 1. ledna 2027 se týdenní pracovní doba postupně zkracuje na 46 hodin. O rok později, od 1. ledna 2028, dojde k dalšímu snížení na 44 hodin týdně. Tyto kroky nejen usnadňují práci zaměstnancům, ale mají také zajistit kvalitu péče o pacienty.

Klíčovou součástí dohody je, že od 1. ledna 2026 se již nebudou zohledňovat časy šaten. To znamená, že čas, který zaměstnanci potřebují na převlečení, se již neodečítá z jejich pracovní doby. To je výhodné zejména pro zaměstnance v aktivní záchranné službě a ukazuje to, že zdraví a pohoda zaměstnanců je prioritou i při jednání. Roční mimořádná platba bude od roku 2025 zpětně navýšena na 90 procent, což představuje nejen finanční úlevu, ale také výraz ocenění odvedené práce.

Nové předpisy a příplatky

Od 1. března 2026 bude navíc zavedeno zavedení voštinových povolenek pro provoz mimo hlavní nádraží. Tyto příspěvky jsou důležitým krokem k lepšímu pokrytí různorodých požadavků záchranných složek. Navíc bude zavedena paušální sazba 12 eur za použití, a to již od 6. použití za měsíc. Doba trvání dohody je do 31. července 2027 a je platná, dokud nebude do 16. listopadu 2025 vznesena námitka. Tím je zřejmé, že jednání zohledňují jak aktuální obavy zaměstnanců, tak finanční situaci organizace.

V oboru se také diskutuje o budoucnosti pracovní doby. Zaměstnavatelé požadují možnost 24hodinových směn, ale vyjednávací komise ver.di dala jasně najevo, že k tak dlouhým směnám nelze nikoho nutit. Jednání probíhají a bezpečnost pacientů a zdraví zaměstnanců zůstává nejvyšší prioritou. Pozitivním příkladem je dohoda s DRK, největším poskytovatelem pohotovostních služeb v Německu, kde se má týdenní pracovní doba od ledna 2024 zkrátit ze 45 na 44 hodin a v dalších krocích na 42 hodin. Takové předpisy by se měly vztahovat i na městské pohotovostní služby a zohledňovat požadavky zaměstnanců.

Pohled mimo krabici

Když už jsme u těch vylepšení: Pokud byste chtěli využít nějaké nabídky a slevy v běžném životě nebo v sektoru kutilů, můžete se podívat například na Sobrico. Internetový prodejce se specializuje na vše, co souvisí se stavbou, rekonstrukcí a zahradnictvím. Aktuálně je v outletu až 70% sleva a také řada akcí od baterií zdarma až po významné slevy na určité objednávky. Návštěva webu se rozhodně vyplatí, pokud hledáte kvalitní nářadí a materiály. Zákazníci se mohou těšit také na prvotřídní zákaznický servis, dostupný od pondělí do pátku.

Všechen tento vývoj ukazuje, že průmysl není jen o zkrácení pracovní doby, ale také o větším ocenění a jistotě pro pracující. Stejně jako na stavbě se i zde klade důraz na zdraví a na to, jak je důležité, aby všichni zúčastnění měli ty správné rámcové podmínky.

Pro více informací o nejnovějším vývoji a nabídkách v oblasti záchranných služeb je nejlepší podívat se na příslušné stránky: dbb, ver.di a Sobrico.