Hoitohenkilöstö Brandenburgissa: Korkeammat palkat, mutta kalliimpia kotikustannuksia uhkaa!

Hoitohenkilöstö Brandenburgissa: Korkeammat palkat, mutta kalliimpia kotikustannuksia uhkaa!

Brandenburgin hoitohenkilökunnalle on hyviä uutisia: heidän palkansa ovat nousseet. Keskimääräinen tuntipalkka nousi 21,43 eurosta 23,13 euroon, kertoo päivittäisiä uutisia. Tämä on myönteinen askel, mutta maa on epätasainen - Brandenburg on vain liittovaltiovertailun lopussa, vain Mecklenburg-Vorpommeri, Hessen ja Thüringen maksavat hoitohenkilökunnalleen vähemmän.

Kun Mecklenburg-Vorpommeri nostaa takaosan 22,44 eurolla tunnissa, Hampurissa tilanne on täysin toinen: siellä saat korkeimman palkkatason, 24,55 euroa tunnissa. Vuosittaisia ​​palkkaanalyysejä tekevä Lakisääteisten Sairausvakuutuskassojen Liitto on asettanut palkkatarkistukset kontekstiin: Ne johtavat hoitokodin asukkaiden henkilökohtaisten maksujen lisääntymiseen. Yhdistyksen pomo Oliver Blatt varoittaa, että henkilökohtaiset maksut voivat nousta keskimäärin 100 eurolla kuukaudessa - monelle todellinen pala.

Hoitokodin asukkaiden kustannukset kasvavat

Erityisen tuskallista: Hoitovakuutuksen lisämenojen arvioidaan olevan noin 260 miljoonaa euroa vuodessa, korostaa Aika. Vaikka osa lisärasitusta voitaisiin keventää hoitovakuutusyhtiöiden helpotuslisillä, noin 30 eurolla kuukaudessa, asukkaille jää silti tuntuva summa. Hoitovakuutus kattaahan vain osan kokonaiskustannuksista, ja siihen tulee lisäeriä majoitukseen, aterioihin ja tilainvestointeihin.

Toinen ongelma on hoitotyön henkilöstökustannukset. Ammattitaitoiset sairaanhoitajat tienaavat tämän hetken tietojen mukaan keskimäärin 20,26 euroa tunnissa, mikä on 5,2 prosenttia enemmän. Vuoden koulutuksen saaneiden assistenttien palkka on 22,62 euroa (+5,7 %), kun taas ammattitaitoisten hoitotyön ammattilaisten palkka on 27,06 euroa (+4,4 %). Mutta keskimäärin 4,9 prosentin palkkojen nousu on hieman maltillisempaa verrattuna edelliseen vuoteen, jolloin nousu oli 9 prosenttia. N TV.

Alueellisesti erilaista kehitystä

Aluekehityksen tarkastelu osoittaa, että Brandenburgissa ja Sachsenissa palkkojen nousu on merkittävää, kun taas Baden-Württembergin ja Nordrhein-Westfalenin palkankorotukset ovat melko maltillisia. Hoitotyön haasteiden voittamiseksi ja ammatin houkuttelevuuden lisäämiseksi on välttämätöntä, että palkat mukautetaan elämän realiteetteihin.

Koko keskustelu osoittaa, kuinka tärkeää on löytää oikeudenmukainen tasapaino hoitoalalla. Palkankorotusten tarkoituksena on tehdä sairaanhoitajan ammatista houkuttelevampi, mutta henkilökohtaiset maksut ovat usein asukkaiden tiellä, kun kyse on taloudellisesta helpotuksesta. Kohtuullisen palkan ja kohtuuhintaisten kustannusten tasapaino on ratkaisevassa asemassa lähikuukausina, kun hoitohenkilöstön määrä pysyy huomion kohteena.