Marché du travail à Barnim et Uckermark : Légère baisse du chômage !

Marché du travail à Barnim et Uckermark : Légère baisse du chômage !

Même si les conditions météorologiques changent progressivement en novembre, la situation du marché du travail dans les districts de Barnim et d'Uckermark reste tendue. Les chiffres actuels montrent qu'en octobre 2023, au total, 12 069 femmes et hommes étaient inscrits au chômage dans les deux régions. Par rapport au mois précédent, cela signifie une diminution de 198 personnes, mais il y a 202 chômeurs de plus que l'année précédente. Courant de Barnim signalé.

Le taux de chômage varie : dans le district de Barnim, il est de 5,5 pour cent, tandis que dans l'Uckermark, il atteint un chiffre nettement plus élevé, à 11,1 pour cent. L'agence pour l'emploi d'Eberswalde a enregistré un taux moyen de 7,5 pour cent en octobre, ce qui représente une légère baisse de 0,1 point de pourcentage. Ces différences dans les chiffres du marché du travail se reflètent également dans l'analyse de la directrice de l'agence régionale Constanze Hildebrandt, qui constate qu'une véritable reprise n'est pas en vue pour l'instant. Votre évaluation concorde avec les prévisions de l'Institut de recherche sur le marché du travail et les professions (IAB), qui prévoit une phase de faiblesse économique pour 2025. Courrier du Nord signalé.

Perspectives de carrière et apprentissages

Dans le district d'agence d'Eberswalde, 4.186 postes sont à pourvoir depuis le début de l'année. C'est 216 de plus qu'à la même période l'année dernière. Une bonne incitation pour votre recherche d'emploi ! Néanmoins, le nombre de possibilités de formation signalées n'est pas totalement sans problème : sur 1 401 places de formation, 155 restent vacantes, ce qui est un signe positif par rapport aux 47 de moins que l'année précédente. Sur les 1 902 candidats inscrits, 226 étaient sans contrat de formation. Il y a donc encore beaucoup à faire !

La situation des jeunes reste également difficile. Dans le district de Barnim, 1.178 jeunes de moins de 25 ans ont été inscrits au chômage, ce qui représente une diminution de 68 par rapport au mois précédent. Le taux de chômage associé est de 8,5 pour cent, soit également 0,5 point de pourcentage de moins qu'en septembre. Malgré cette évolution positive, il reste à voir si les tendances resteront aussi positives.

Une industrie en transition

Les métiers recherchés sont évidents dans les quartiers de Barnim et d'Uckermark. Des professions telles que les ouvriers du génie civil, les techniciens en électronique et les éducateurs sont actuellement très populaires. Il est intéressant de noter que de nombreuses professions sociales, telles que les éducateurs sociaux et les sauveteurs, sont également recherchées. Il est évident que les besoins en main-d'œuvre évoluent constamment et doivent être adaptés aux besoins du marché.

L'accent est également mis sur les travailleurs saisonniers, qui sont plus fréquemment utilisés dans le secteur de la construction et dans d'autres industries saisonnières. Par rapport à l’année précédente, un nombre croissant d’entreprises profitent des indemnités de chômage partiel saisonnier. Cela montre que les employeurs s’adaptent aux conditions économiques changeantes et adaptent leur main-d’œuvre en conséquence.

Le marché du travail à Barnim et à Uckermark reste un sujet passionnant qui présente à la fois des défis et des opportunités. Les prochains mois montreront si les tendances positives du chômage peuvent se poursuivre ou si de nouvelles mesures sont nécessaires pour améliorer durablement la situation. La région attend une orientation claire pour relever les défis du marché du travail.