Piața muncii din Barnim și Uckermark: scădere ușoară a șomajului!

Piața muncii din Barnim și Uckermark: scădere ușoară a șomajului!

În timp ce condițiile meteorologice se schimbă treptat în noiembrie, situația pieței muncii din districtele Barnim și Uckermark rămâne tensionată. Cifrele actuale arată că un total de 12.069 de femei și bărbați erau înregistrați ca șomeri în ambele regiuni din octombrie 2023. Față de luna precedentă, aceasta înseamnă o scădere cu 198 de persoane, dar sunt cu 202 șomeri mai mulți decât în ​​anul precedent. Curentul Barnim raportat.

Rata șomajului variază: în districtul Barnim este de 5,5 la sută, în timp ce Uckermark are o cifră semnificativ mai mare, la 11,1 la sută. Agenția de ocupare a forței de muncă Eberswalde a înregistrat o rată medie de 7,5% în octombrie, ceea ce înseamnă o ușoară scădere de 0,1 puncte procentuale. Aceste diferențe în cifrele pieței muncii se reflectă și în analiza managerului agenției regionale, Constanze Hildebrandt, care observă că în prezent nu se observă o creștere reală. Evaluarea dumneavoastră este de acord cu previziunile Institutului pentru Piața Muncii și Cercetări Ocupaționale (IAB), care prezice o fază de slăbiciune economică pentru 2025 Curierul de Nord raportat.

Perspective de carieră și ucenicie

În districtul agenției Eberswalde, de la începutul anului au fost raportate pentru ocupare 4.186 de posturi. Este cu 216 mai mult decât în ​​aceeași perioadă a anului trecut. Un bun stimulent pentru căutarea unui loc de muncă! Cu toate acestea, numărul oportunităților de formare raportate nu este în totalitate lipsit de probleme: din 1.401 de locuri de formare, 155 au rămas neocupate, ceea ce este un semn pozitiv față de cele 47 mai puține decât anul precedent. Din cei 1.902 de solicitanți înregistrați, 226 erau fără contract de formare. Deci mai sunt multe de făcut!

Situația în rândul tinerilor rămâne, de asemenea, provocatoare. În raionul Barnim au fost înregistrați șomeri 1.178 de tineri sub 25 de ani, ceea ce reprezintă o scădere cu 68 față de luna precedentă. Rata șomajului asociată este de 8,5 la sută, tot cu 0,5 puncte procentuale mai mică decât în ​​septembrie. În ciuda acestei evoluții pozitive, rămâne de văzut dacă tendințele vor continua să fie atât de pozitive.

Industria în tranziție

Profesiile căutate sunt clare în districtele Barnim și Uckermark. Profesii precum muncitorii de inginerie civilă, tehnicieni în electronică și educatori sunt în prezent foarte populare. Interesant este că numeroase profesii sociale, cum ar fi educatorii sociali și salvamarii, sunt, de asemenea, solicitate. Este evident că cerințele de muncă sunt în continuă schimbare și trebuie adaptate la nevoile pieței.

Accentul se pune și pe muncitorii sezonieri, care sunt folosiți mai frecvent în industria construcțiilor și în alte industrii sezoniere. În comparație cu anul precedent, un număr tot mai mare de companii profită de beneficiile sezoniere pentru muncă scurtă. Acest lucru arată că angajatorii se adaptează la condițiile economice în schimbare și își adaptează forța de muncă în consecință.

Piața muncii din Barnim și Uckermark rămâne un subiect interesant, care prezintă atât provocări, cât și oportunități. Următoarele câteva luni vor arăta dacă tendințele pozitive ale șomajului pot continua sau dacă sunt necesare măsuri suplimentare pentru a îmbunătăți în mod durabil situația. Regiunea se așteaptă la o direcție clară pentru a face față provocărilor de pe piața muncii.