Rostock vierde klassers vechten voor hun schoolplaats - vandalisme een probleem!

Maar er zijn niet alleen uitdagingen in het onderwijs. Rostock heeft zich toegewijd aan de bouw van een nieuw federaal competentiecentrum voor munitieherstel. Minister van Federale Milieu Carsten Schneider heeft aangekondigd dat veel steden in de oostelijke en Noordzee worden getroffen door de munitie-besmette gebieden, waar ongeveer 1,6 miljoen ton conventionele oorlogsmunitie en duizenden tonnen chemische vechtmaterialen worden opgeslagen. Het doel van het competentiecentrum is om het overblijfsel van de munitie te onderzoeken en terug te vorderen om onze zeeën veiliger te maken.

Vandalisme Een ernstig probleem

Niet alleen scholen en wateren lijden aan de handen van gewetenloze mensen. Het is gemeld dat vandalisme blijft voorkomen bij Molenfeer in Warnemünde. Sluiten worden daar gestolen, smeermiddelen en stickers moeten regelmatig worden verwijderd, wat de toegangsopties beperkt tot deze belangrijke verzenddoelen. Deze incidenten tonen aan dat er zelfs in de openbare ruimte een gebrek is aan bewustzijn van het belang van orde en respect.

Het probleem van vandalisme bij onderwijsinstellingen werd al in de monografie geanalyseerd door Günther Hogg. In zijn boek "Vandalisme op school. Begrip en bevatten" wordt beschreven dat dergelijke rellen vaak het gevolg zijn van impulsieve motieven zoals het testen van tests of de vreugde van het vernietigen. Hoeg stelt voor om de redenen voor dergelijk ander gedrag beter te begrijpen om effectieve maatregelen te ontwikkelen om te voorkomen. Dit omvat onder andere het betere ontwerp van schoolarchitectuur, toegenomen personeelscontroles en creatieve benaderingen om zich met de school te identificeren om de studenten een positieve relatie met hun omgeving te bieden.

geschoolde werknemers in de horeca -industrie

In de cateringhandel is de situatie ook gespannen. Vooral in Kühlungsborn en Warnemünde klagen veel bedrijven over gebrek aan personeel. Het probleem is dat een aanzienlijk deel van het vereiste personeel uit het buitenland komt. Om dit tegen te gaan, vertrouwt de president van de Duitse Hotel and Restaurant Association in Mecklenburg-Westers Pomerania op jonge campagnes. Het doel is om jongeren te inspireren voor beroepen in de horeca en zo een permanente oplossing te vinden voor de knelpunten van het personeel.

In tijden dat de stad met verschillende uitdagingen vecht, is het cruciaal dat de samenleving bij elkaar blijft en actief werkt voor oplossingen. Of het nu gaat om onderwijs, milieubescherming of gastronomie - de cohesie is hier zeer in vraag. Het gebruik van middelen en het ontwikkelen van nieuwe ideeën is essentieel om de stad Rostock vooruit te helpen.