Revolucija u mirovinskom sustavu: Rani početak i aktivna mirovina za sve!

Revolucija u mirovinskom sustavu: Rani početak i aktivna mirovina za sve!

Deutschland - Savezna vlada, na čelu s kancelarom Friedrichom Merzom (CDU), najavila je sveobuhvatne promjene u njemačkom mirovinskom sustavu. Ove inicijative imaju za cilj postići vidljiv napredak do sredine 2025. godine. Središnje mjere uključuju uvođenje "rane startne mirovine", prilagodbe "majčine mirovine", stvaranje "aktivne mirovine", kao i jačeg mirovinskog mirovine i stabilizaciju razine mirovine do 2031. href = "https://www.ruhr24.de/service/rente-neuerungen-dutschland-muetter-aketter-aktiv-fruhstart-drv-d-zr-93762750.html" Target = "_ Blank"> Ruhr24

Penzina s ranim startom, koja je dostupna od 2026. godine, nudi djecu u dobi od 6 do 18 godina koja pohađaju obrazovnu ustanovu, mjesečnu potporu od 10 eura za odredbu starog starog. Uz pretpostavljeni godišnji povrat od 6 posto, to bi moglo rezultirati kapitalom od oko 36.500 eura do 67. godine. S dodatnim depozitima od 100 eura mjesečno u dobi od 18 godina, konačni kapital mogao bi biti oko 375.000 eura.

Inovacije za majke i umirovljenike

Važna inovacija je uvođenje "Majčine mirovine 3", koja nastoji izjednačiti sve majke u mirovinskom osiguranju. Od srpnja 2025. majke dobivaju tri mirovinske točke po djetetu, bez obzira na godinu rođenja. Majke iz djece rođene prije 1992. godine mogu se veseliti mjesečnom porastu svoje mirovine za oko 20,39 eura. Procjenjuje se da bi oko 10 milijuna umirovljenika moglo imati koristi od ove reforme.

Drugi dio reforme je "aktivna mirovina" koja umirovljenika omogućuje zaradu do 2.000 eura mjesečno. Pored toga, mirovinski doplata od 0,5 posto ostaje za svaki mjesec kasnije mirovine. S tim promjenama treba stvoriti poticajnu strukturu koja starijim radnicima omogućuje fleksibilan i zdrav povratak na tržište rada.

Osim toga, savezna vlada planira napraviti pomoć i poticaje za mirovinske sheme tvrtke, posebno za primatelje niskih ploča. Stabilizacija razine mirovine predstavlja središnju točku, budući da je koalicija prepoznala da će demografski razvoj i ulazak baby boomersa uvelike opterećivanje financiranja zakonskog mirovinskog osiguranja. Također

Trenutno 61 posto umirovljenika prima manje od 1.200 eura neto mjesečno, a svaki treći umirovljenik mora biti zadovoljan s manje od 750 eura. Zakonsko mirovinsko osiguranje djeluje prema postupku naplate, pri čemu se trenutna plaćanja mirovina financiraju doprinosom zaposlenih. Izazovi su ozbiljni: niska stopa nataliteta i rastući životni vijek dovode do više umirovljenika i manje obveznika doprinosa. Savezna vlada već je planirala stipendije od više od 100 milijardi eura u mirovinskom osiguranju, što je više od 25 posto saveznog proračuna, pa Kako bi riješili probleme financiranja, ekonomisti preporučuju prilagođavanje doba za umirovljenje sve većem očekivanom trajanju života. Trenutno je razina mirovine oko 48 posto prosječnog prihoda, a mogla bi se i dalje smanjivati ​​bez zakonskih obloga. Ovi razvoj zahtijevaju pažljivo vaganje političkih opcija kako bi se osigurala i financijska stabilnost mirovinskog osiguranja i povećala kvalitetu života umirovljenika.