Vähimmäispalkka nousee 14,60 euroa-

Vähimmäispalkka nousee 14,60 euroa-
Magdeburg, Deutschland - Saksassa minimipalkka nousee merkittävästi. Vähimmäispalkkikomissio on päättänyt nostaa lakisääteisen minimipalkan 14,60 euroon vuoden 2010 puoliväliin mennessä, joten Magdeburger Nachrichten . SPD -parlamentin ryhmän talouspoliittisen tiedottaja Holger Hövelmann kuvaa tätä vaihetta tarpeen mukaan hintojen muutosten huomioon ottamiseksi. Hänen tavoitteensa: 15 euron vähimmäispalkka, ihannetapauksessa pian ja ehdottomasti seuraavien vuosien aikana.
Hövelmann korostaa, että kyse ei ole palkkojen painostamisesta, vaan pikemminkin parempia olosuhteita, etenkin palvelusektorilla ja maataloudessa. "Työn täytyy olla riittävä elämään" on SPD -poliitikon selkeä lausunto, joka näkee vähimmäispalkan nousun kovien työntekijöiden kunnioituksena alhaisemmassa palkka -segmentissä.
Hintakorotukset ja työehtosopimusneuvottelujen kysyntä
Kesäkuun 2025 loppuun mennessä vähimmäispalkkikomissio jatkaa asiakirjansa vähimmäispalkan tasolla, jotta voidaan varmistaa oikeudenmukainen sopeutuminen seuraavien kahden vuoden aikana. Tätä suuntausta ei enää suoriteta vain työehtosopimusneuvotteluissa, vaan myös kunnianhimoisella tavoitteella 60 prosenttia koko -ajan työntekijöiden mediaanipalkasta, kuten Hans-Böckler-Foundation . Nykyiset laskelmat osoittavat, että vähimmäispalkka välillä 14,88 - 15,31 euroa on välttämätöntä tämän tavoitteen saavuttamiseksi vuoteen 2027 mennessä
Kaitz -indeksin sisäinen katsaus osoittaa, että Saksa on usein ollut aiemmin kansainvälisen standardin alapuolella. Lakisääteinen vähimmäispalkka, joka otettiin käyttöön 8,50 eurolla tunnissa vuonna 2015, on nyt vakiinnuttanut itsensä olennaiseksi osaksi Saksan työmarkkinapolitiikkaa. Mutta edistyksestä huolimatta nykyinen 12,82 euron vähimmäispalkka on alle EU: n 60 prosenttia mediaanipalkasta, mikä lisää paineita keskustelemaan edelleen lisääntymistä.
työehtosopimusneuvottelut paineen
Toinen rakennustyömaa on Saksan tariffilaina, joka on ollut laskeutumassa vuosia. wsi , vain noin 29% yksityisessä sektorissa olevista työntekijöistä vakuutti. Syyt ovat monipuolisia: markkinoiden kasvava pirstoutuminen ja pienempien yritysten lisääntyminen, joilla ei usein ole pääsyä työehtosopimuksiin.
Eri osapuolilla on erilaisia ideoita tariffisidoksen vahvistamiseksi. SPD aikoo nostaa vähimmäispalkan 15 euroon vuoteen 2026 mennessä ja samalla edistää työehtosopimusneuvotteluja laki -aloitteilla. Sitä vastoin FDP on melko varautunut ja vaatii tariffin autonomian kunnioittamista sallimalla poliittiset toimenpiteet minimipalkkakomiteaan.
Vasen puolue menee vielä pidemmälle ja vaatii vähimmäispalkan vuotuista sopeutumista inflaatioon, kun taas vihreät ovat jo pitäneet 15 euron vähimmäispalkkaa vuodelle 2025. Poliittisten lähestymistapojen erot tekevät selväksi, että sekä työehtosopimusneuvottelut että vähimmäispalkkapolitiikka ovat poliittisessa toimintaohjelmassa tulevina vuosina.
Yhteenvetona voidaan todeta, että vähimmäispalkan nostamisen edistymisestä huolimatta monet haasteet odottavat edelleen politiikkaa. Se, saavutetaan kohdennetut tavoitteet, riippuu vain minimipalkkakomitean päätöksistä, vaan myös poliittisista enemmistöistä, jotka vaikuttavat näihin aiheisiin tulevina vuosina.Details | |
---|---|
Ort | Magdeburg, Deutschland |
Quellen |