AMS Avstrija prikazuje zastavo: Rainbow Pride na trgu dela!

AMS Avstrija prikazuje zastavo: Rainbow Pride na trgu dela!

Wien, Österreich - Junija 2025 Služba za trg dela (AMS) Austria aktivno sodeluje v mesečnem delu ponosa pod moto "AMS Pro Queer". Cilj te pobude je podpreti skupnost LGBTQIA+ in spodbujati prepoznavnost raznolikosti. V notranjem e -poštnem sporočilu z dne 3. junija so bili zaposleni pozvani, naj sodelujejo v različnih dejanjih in pokažejo svojo podporo.

Eden od ukrepov vključuje uporabo posebnega e -poštnega podpisa z mavrično zastavo. Ta podpis ne bi smel služiti samo za praznovanje meseca ponosa, ampak tudi postavljal znak podpore transgendičnim in nebinarnim zaposlenim. Posodobitev podpisov z zaimki pomeni spoštljivo in podporno okolje, ki pozitivno vpliva na vključitev v delovno okolje, kot je Excleimer

dejanja in dogodki

Kot del ponosnih mesecev AMS načrtuje več dejavnosti. Zaposleni prosijo, da v Microsoftovih ekipah vse leto uporabijo ozadje ponosa in da v vejah obesijo plakat ponosa iz prejšnjega leta. Poleg tega bodo AM -ji prisotni s svojo pagodo v dunajskem ponosnem vasi od 12. do 14. junija, da bi razpravljali o temah trga dela. Lokacije Dunaja in Spodnje Avstrije so v tem okviru deležne posebne pozornosti.

Mesec ponosa in trajnost ukrepov

Mesec ponosa, ki ga junija vsako leto praznuje, ima svoje korenine v vstaji Stonewall iz leta 1969 in ne služi samo praznovanju pravic LGBTQIA+, ampak tudi spomin na tekočo diskriminacijo v mnogih podjetjih. Po Babbelforbusiness , ne bi smejo le omejiti njihovih prizadevanj na ta mesec. Ključnega pomena je, da podpora skupnosti LGBTQIA+ presega mesec ponosa in je strukturno vključena v korporativno politiko.

Pomembne strategije za to vključujejo vzpostavitev skupin virov zaposlenih, redno raznolikost in vključenost ter oceno obstoječih smernic družbe o njihovi vključenosti. To zagotavlja, da zaveza k raznolikim delovnim okoljem ni le začasna, ampak je tudi veljavna kot stalen proces.