35 metai Reichstein & Opitz: Jenos sukaktis!

35 metai Reichstein & Opitz: Jenos sukaktis!

Jena, Deutschland - Jenos širdyje yra pagrindo švęsti: „Reichstein & Opitz“ atstovybė šiais metais švenčia savo 35 -metį. 1990 m. Įkūrė du vizionieriai verslininkai Wilfried Opitz ir Traubott-Volker Reichstein, bendrovė tapo neatsiejama regiono dalimi, pradedant nuo kuklių pradžios, kaip dviejų medinių namelių ir naudotos automobilių aikštės „Stadtrodaer Strasse“ pavidalu. Remiamas žingsnis į ateitį buvo sudarytas pasibaigus „Ford“ atstovų sutarčiai, kuri atvėrė kelią parduoti naujus automobilius.

Persikėlusi į Amsterdamer Straße, prekybos atstovas ilgalaikis augimas. Šiandien „Reichstein & Opitz“ valdo vietas Jenoje, Apoldoje ir Saalfeld mieste, joje dirba apie 170 darbuotojų. Šis pasiūlymas svyruoja nuo naujų ir naudotų automobilių pardavimo iki seminaro paslaugų iki mobilumo sprendimų. Generalinis direktorius Wilfriedas ir Enrico Opitzas pabrėžia, koks svarbus ryšys su regionu ir klientų lojalumu bei komandos dvasia yra įmonės sėkmei.

įsipareigojimas regionui

Jubiliejaus proga buvo pradėta lėšų rinkimo kampanija, kurios pajamos bus naudingos „Jena Hospice“ ir „Paliative Foundation“. Tačiau automobilių prekybos atstovo socialinis įsipareigojimas tuo nesibaigia: įmonė taip pat remia vietinius sporto klubus, tokius kaip „Science City Jena“ ir „FC Carl Zeiss Jena“, taip pat kultūrinius renginius, tokius kaip „Kultūros arena Jena“. Kita sužadėtuvių širdis yra ASB „Wünswagen“, kuris patenkina ypatingus norus paskutiniame gyvenimo etape.

Nors „Reichstein & Opitz“ ir toliau dirba prie savo sėkmės istorijos, ir kitos „Thuringia“ kompanijos taip pat daugiausia dėmesio skiria. Badeno-Viurtembergo šeimos kompanija „Marquardt“ Turingijoje išplėtė savo gamybą ir labai investuoja į elektromobilių akumuliatorių valdymo sistemų gamybą. Turėdamas naują gamybos įrenginį „Erfurt Cross“ pramoninėje zonoje, darbo vietų skaičius turi būti padidintas iki 200 iki 2025 m. Šiame etape generalinis direktorius Haraldas Marquardtas mato aiškų įsipareigojimą Vokietijai ir palaikant elektromobilumą, kuris susiduria su dideliais iššūkiais dėl struktūrinių pokyčių. Tai taip pat akivaizdu automobilių pramonėje, kuriai būdingi esminiai pokyčiai.

Automobilių pramonės iššūkiai

Iššūkiai yra puikūs: Remiantis dabartinės ekonominės padėties Vokietijoje ataskaita, tikimasi tik 0,3 procento augimo 2025 m., Kai iš pradžių buvo numatyta 1,1 proc. Berlyno Brandenburgo kompanijos asociacija perspėja apie galimą minusą ir reikalauja ekonominio perspėjimo dienos, kad sumažintų biurokratiją ir sukurtų palankesnes sąlygas.

Ypač automobilių pramonėje, kurioje dirba apie 52 000 žmonių sostinės regione, svarbu transformuoti į elektromobilumą. Nors kai kurios kompanijos, tokios kaip „Tesla“, jau visiškai pasikliauja elektromobiliais, kitos, pavyzdžiui, ZF, vis dar kovoja dėl perėjimo iš degimo technologijos. Šie iššūkiai taip pat yra galimybė „Thuringia“ vietai, kai kalbama apie automobilių pramonės ateitį.

Vietos įmonių, tokių kaip „Reichstein & Opitz“, įsipareigojimas, kuris ne tik apibūdinamas ekonominiu lygmeniu, bet ir per socialinę atsakomybę, yra teigiamas pavyzdys tuo metu, kai reikia formuoti ateitį ir tuo pat metu stebėti regiono žmones. Jei pažvelgsite į ateitį, skaitmeninimas, el. Mobilumas ir novatoriškos aptarnavimo koncepcijos yra raktiniai žodžiai, kurie neatsiejamai susiję su sėkmingu vystymuisi.

Regione verta pažvelgti į automobilių pramonės pokyčius, nes čia tampa aišku, kokia svarbi yra sanglaudos ir įsipareigojimo bendruomenei - tiek teoriškai, tiek praktiškai.

Norėdami gauti daugiau informacijos: Jenaer nachrichten , rbb24