Volkswagen On Austerity Curs: 20.000 de renunțare la locuri de muncă pentru viitor!

Volkswagen On Austerity Curs: 20.000 de renunțare la locuri de muncă pentru viitor!

Deutschland - Volkswagen planifică restructurarea masivă, care va include demontarea a 35.000 de locuri de muncă în Germania până în 2030. Aceste măsuri fac parte dintr -un program de renovare cuprinzător care a fost convenit cu Uniunea în decembrie. Ca welt au fost deja fixate contractual, care mai mult de jumătate din lucrarea planificată.

șeful HR Gunnar Kilian a subliniat progresul costurilor fabricii și a subliniat că mineritul este acceptabil social. Demiterea operațională sunt excluse și majoritatea ieșirilor sunt realizate prin reglementări anticipate de pensionare și plăți de despărțire. Acordul „Viitor Volkswagen” arată deja succesele inițiale, dar există provocări cu care compania trebuie să se ocupe.

provocări și condiții de piață

Volkswagen se confruntă cu o cerere în scădere, în special pe piețele din China și Europa. Membrul consiliului financiar al mărcii, David Powels, a subliniat problemele structurale pe care compania le poartă. Investițiile ridicate în costurile electromobilității și ale personalului ridicat afectează competitivitatea companiei, cum ar fi TAGESSCHAU analizat.

Presiunea asupra Volkswagen este în creștere, deoarece concurența crește de către chinezi și alți producători de automobile străine. Declinul pieței de vânzări din Asia este clar: în al doilea trimestru din 2024, aproape o cincime din mai puține vehicule au fost exportate în China. Această situație este descrisă ca alarmantă de experți și arată că Volkswagen nu a promovat în mod adecvat transformarea în electromobilitate și sisteme digitale inovatoare.

efecte asupra forței de muncă și a lucrărilor

Reducerile de locuri de muncă planificate trebuie să aibă un impact asupra instalațiilor de producție germane. Potrivit Consiliului de Lucrări VW, cel puțin trei lucrări sunt la un pas, ceea ce ar putea afecta zeci de mii de poziții. Aceste anunțuri au provocat o surpriză majoră în public, dar experții se așteptau la aceste evoluții, deoarece Volkswagen a expirat anul trecut o garanție de muncă de 30 de ani. Compania angajează un total de 120.000 de oameni în Germania, iar reducerile posibile ar putea pune în pericol aproape fiecare al doisprezecelea loc de muncă, fiecare a treia instalație de producție fiind închisă, cum ar fi tagesschau

Grupul a înregistrat o cifră de afaceri record de aproximativ 332,3 miliarde de euro în 2023, chiar dacă așteptările pentru 2024 trebuiau corectate în jos. Previziunile de profit au rămas pozitive, dar provocările de sănătate ale pieței și salariile ridicate din Germania în comparație cu alte țări europene cresc presiunea asupra măsurilor de austeritate care sunt așteptate de la managementul corporativ.

șeful Volkswagen, Oliver Blume, va participa la viitorul summit industrial din cancelaria federală, unde sperăm că va avea discuții constructive pentru a îmbunătăți competitivitatea și mobilitatea electronică. Cancelarul Olaf Scholz a exprimat, de asemenea, că este necesar să se asigure locuri de muncă, iar Ministerul Federal al Economiei a anunțat că va lua măsuri pentru promovarea vehiculelor electrice. Cu toate acestea, rămâne de văzut dacă acești pași sunt suficienți pentru a face față provocărilor și pentru a asigura viitorul companiei.