مناقشة وقت العمل: يطالب رئيس DGB بمزيد من الواقع من السياسيين!
مناقشة وقت العمل: يطالب رئيس DGB بمزيد من الواقع من السياسيين!
Deutschland - في النقاش الحالي حول ساعات العمل في ألمانيا ، اتخذ رئيس DGB Saxony مؤخرًا موقفًا. وفقًا لـ mdr ، فإن الوضع الاقتصادي الحالي ليس هو نقطة الانطلاق لساعات العمل. على وجه الخصوص ، انتقد الأمين العام في CDU ، كارستن لينمان ، ووصف النقاش بأنه الشعوبية. أعرب Linnemann نفسه عن أن عرض الموظف العادي لم يتم تسجيله بشكل صحيح من قبل العديد من السياسيين.
طالب مدرب DGB أيضًا أن يعمل السياسيون في ثلاث تحولات بدلاً من الشكوى من ساعات العمل المنخفضة جدًا. يوضح هذا التحول في المناقشة حول سلوك السياسيين مدى تطالب النقابات وقادتها بالحلول الملموسة والاقتراحات الشفافة.
المرونة في تصميم ساعات العمل
من حيث تصميم ساعات العمل ، هناك بالفعل تطورات في الصناعة. وقال ستيفاني ألبريشت-سولياك ، مدير مقاطعة الدولة في منطقة التعدين والكيمياء والطاقة الصناعية ، إنه لا يوجد نقاش كبير حول نماذج وقت العمل داخل النقابات. في الكيمياء الشمالية الشرقية ، توجد بالفعل اتفاقيات جماعية مع نماذج وقت عمل مرنة تمكن الموظفين من العمل بين 32 و 40 ساعة في الأسبوع - اعتمادًا على الضرورة التشغيلية.
توفر هذه النماذج المرنة خيارات تعديل مهمة ، خاصة في أوقات الأزمة أو مع حالات عالية الترتيب. وفقًا لـ boeckler يشمل أيضًا النقاش حول تصميم وقت العمل.
المخاطر الصحية والآثار الاجتماعية
تخطط الحكومة الفيدرالية الجديدة إصلاحات تهدف إلى ساعات العمل المرنة. في المستقبل ، يجب تنظيم فترة العمل القصوى أسبوعيًا ولم تعد كل يوم ، والتي يجب أن توفر المزيد من المرونة لكل من أصحاب العمل والموظفين. ومع ذلك ، فإن خبراء مثل Amélie Sutter-kipping يحذرون من المخاطر الصحية المرتبطة بساعات العمل الأطول. أظهرت الدراسات أن أيام العمل الطويلة يمكن أن يكون لها عواقب سلبية على صحة وأمن الموظفين.
بالإضافة إلى ذلك ، يتم انتقاد أن ساعات العمل الطويلة تزيد من توافق العمل والأسرة ، وخاصة بالنسبة للنساء. وفقًا لـ DetailsOrt Deutschland Quellen
Kommentare (0)