مدرس الموسيقى في برلين: موقف دائم أو ابتزاز؟ النقاش الساخن!

يتطلب جوهر هذا الحكم إجراء إصلاح هيكلي في مدارس الموسيقى لنقل قوى الرسوم الحالية إلى الموظفين. يكون للترتيب الانتقالي دورًا رئيسيًا هنا بحلول نهاية عام 2026. حتى ذلك الحين ، لا يمكن طلب أي مساهمات في الضمان الاجتماعي علاقات تعاقدية جيدة ، والتي على الأقل تخفف من بعض مخاوف المؤسسات التعليمية.

مستقبل مدارس الموسيقى

ولكن كيف يبدو المستقبل؟ كان رد فعل وزارة العمل والشؤون الاجتماعية الفيدرالية على التحديات الجديدة وأجرت حوارًا متخصصًا مع الجمعيات التعليمية والشركاء الاجتماعيين. يريد العديد من المعلمين مواصلة العمل بشكل مستقل ، مما قد يعرض الهياكل الحالية في مجال التعليم. من يوليو 2023 ، سيتم تطبيق معايير التقييم الجديدة لحالة التوظيف للمعلمين ، مما يؤدي إلى عدم اليقين الإضافي ، مثل "https://www.bmas.de/de/service/presse/smetungen/2025/szialvers-wechst.html" class = "source_3"

تخطط إدارة ثقافة مجلس الشيوخ لزيادة عدد المناصب الدائمة ، ولكنها تتطلب وقتًا ووسائل لم يتم التخطيط لها بعد في الميزانية الثقافية. يدعو Melanie Kühnemann-Grunow من SPD إلى المزيد من المواقف الدائمة واقترح نموذج خطوة لدعم هذه العملية. يفيد النقابيون أيضًا أن حوالي 80 ٪ من قوات الرسوم ترغب في الحصول على وظيفة دائمة ، لأن هذا يوفر المزيد من الضمان الاجتماعي.