Červená úroveň alarmu: 1,4 milióna dôchodcov musí napriek práci bojovať za prežitie!

Červená úroveň alarmu: 1,4 milióna dôchodcov musí napriek práci bojovať za prežitie!

Deutschland - V Nemecku je v pracovnom živote stále aktívnych viac ako 1,4 milióna dôchodcov. Toto alarmujúce číslo, ktoré vznieslo nemecké poistenie dôchodkov, je jasným varovným signálom. Almost 375,000 of these pensioners have even decided on an employment that goes beyond minor jobs, as [world] (https://www.welt.de/politik/deutschland/article25635224/dietmar-bartsch-dutliche-warnsignal-1-4-millions-rentin-in-in--wunde. Politically, this development is sharply criticized by Dietmar Bartsch, rozpočtový politik vľavo

Súčasná situácia ilustruje, že mnoho starších ľudí musí pracovať, nie preto, že ju chcú, ale preto, že právny dôchodok často nestačí na zabezpečenie ich živobytia. Preskúmanie čísel je zrejmé: Úroveň dôchodku nižšia ako 50 percent, čo je viac ako desať percentuálnych bodov pod priemerom EÚ, sa Bartsch považuje za znepokojujúcu. V porovnaní s krajinami ako Rakúsko, Holandsko a Dánsko, kde úroveň dôchodku je viac ako 80 percent, Nemecko sa nešťastne znižuje.

Nemecký trh s dôchodkami pod tlakom

Úroveň dôchodkov v Nemecku je definovaná ako pomer medzi štandardizovaným dôchodkom na základe 45 rokov platby za príspevok a priemerným príjmom zamestnancov. Táto úroveň sa preddala ako čistá hodnota pred zdanením, pričom sa odpočítajú príspevky sociálneho zabezpečenia na zdravotné a dlhodobé poistenie starostlivosti, ako vysvetľuje nemecké poistenie dôchodkov. Toto nariadenie znamená, že klesajúca úroveň dôchodku nemusí nevyhnutne ísť ruka v ruke s klesajúcimi dôchodkami, pretože zákonná záruka dôchodku zaisťuje vylúčenie škrtov. Obrázok, ktorý ukazuje, je však nič iné ako ružové.

Finančné zdroje dôchodkového poistenia pochádzajú najmä z prebiehajúcich príspevkov a federálnej dotácie. Na financovanie dôchodkov v budúcnosti sú potrebné rôzne reformy. Demografický rozvoj bude osobitnou výzvou: počet dôchodcov sa bude v nadchádzajúcich rokoch naďalej zvyšovať vo vzťahu k prispievateľom, čo ešte sťažuje financovanie.

Pohľad do budúcnosti

Ďalší bod, ktorý sa obáva poistenia dôchodkov: výdavky na dôchodky nemeckého, merané hrubým domácim produktom, o jeden percentuálny bod pod priemerom EÚ. Zatiaľ čo iné krajiny, ako napríklad Grécko alebo Taliansko, majú výrazne vyššie výdavky, Nemecko je 11,6 percenta na nižšej hranici. Okrem iného to znamená, že prispôsobenie dôchodku nie vždy sleduje množstvo obyvateľstva, aj keď cieľom dôchodkového systému je ich prispôsobiť.

Štandardná veková hranica v Nemecku je v súčasnosti 67 rokov a postupne sa dosahuje do roku 2030. Vstup do predčasného dôchodku je možný iba za určitých podmienok alebo so zľavami. Tento vývoj prispieva k skutočnosti, že profesionálna činnosť vo veku stále viac a viac ľudí je vnímaná ako potreba.

Dopyt po komplexnej dôchodkovej reforme, inšpirovanej poistením zamestnanosti v Rakúsku, sa stáva hlasnejšou. Bartsch sa zasadzuje za to, že každý by mal uložiť v tomto systéme, vrátane poslancov a samostatne zamestnaných. Súčasný vývoj jasne ukazuje, že existuje naliehavá potreba konania a že politici sú povinní nájsť udržateľné riešenia.

Situácia pracovných dôchodcov prišla do spoločnosti - otázka zostáva, ako dlho predtým, ako sa politika konečne stane aktívnou.