Baby Boomer en la carrera de pensiones: ¡la explosión de costos amenaza!
Baby Boomer en la carrera de pensiones: ¡la explosión de costos amenaza!
Deutschland - Un análisis actual muestra que casi la mitad de los baby boomers se retiran prematuramente en la edad de jubilación. Según un estudio realizado por el Instituto de Economía Alemana (IW), se trata de aproximadamente 1.8 millones de personas que han alcanzado la edad de jubilación para 2023. Por ejemplo, más del 55 por ciento de los nuevos jugadores deciden una jubilación anticipada. Desde 2025 también se espera que al menos un millón de baby boomers reciban una pensión legal anualmente antes de alcanzar la edad de la regla. Este desarrollo representa un desafío significativo para los fondos de pensiones, ya que están bajo una enorme presión de costo y los gastos de pensión podrían aumentar a más de 740 mil millones de euros para 2045, como Merkur informó.
Un componente central del sistema de pensiones actual es la pensión para personas aseguradas a largo plazo y particularmente largas, lo que permite un recinto prematuro sin descuentos después de 45 años de seguro. Además, el estudio IW muestra que el aumento de los pensionistas conducirá a mayores contribuciones e impuestos en relación con los pagos de contribución.
Desafíos demográficos
El desarrollo demográfico presenta la política de pensiones con desafíos significativos. En particular, lidiar con la jubilación de la generación del baby boom y la aparición de debilidades en el nacimiento de la vida laboral requiere nuevas soluciones. El Centro federal de educación política enfatiza que la política de pensiones debe dominar el conflicto entre la vida útil en la edad y la sostenibilidad financiera del sistema de pensiones.
Un aspecto importante en este contexto es la creciente esperanza de vida. Esto debe tenerse en cuenta a largo plazo en caso de ajustes futuros a la edad de jubilación. Desde la introducción del "factor de sostenibilidad" en 2005 y el reemplazo posterior por la "línea de doble parada" en 2018, se debe considerar que los esfuerzos estabilizaran el nivel de pensión de al menos el 48 por ciento del salario promedio para 2025. Sin embargo, activar el factor de sostenibilidad podría conducir a contribuciones más altas y niveles más bajos de pensión.
Medidas políticas y perspectivas
La coalición de semáforo planea extender la línea de doble parada, pero esto no resolverá los desafíos demográficos. El debate político también se centra en la necesidad de alentar a las personas mayores a través de una "pensión activa" a permanecer en la vida laboral por más tiempo. El IW recomienda mantener las cosechas de nacimiento en el trabajo el mayor tiempo posible. En consecuencia, el Comité de Reforma de Pensiones presentará resultados hasta la mitad del período legislativo.
En vista de estos desafíos, los expertos piden la introducción de un factor de generación para adaptar la tasa de contribución y el nivel de pensión. También se discuten sugerencias como el modelo austriaco o el modelo de protección base, por lo que todavía existe la necesidad de flexibilidad en la edad de jubilación para las personas con restricciones de salud. Sin embargo, la pensión legal puede permanecer estable siempre que el progreso de la productividad permanezca alto, como Details
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