سوق العمل في بارنيم وأكرمارك: ارتفاع أرقام البطالة مثير للقلق!

سوق العمل في بارنيم وأكرمارك: ارتفاع أرقام البطالة مثير للقلق!

في منطقة إيبرزوالد، ظل سوق العمل تحت الضغط في أغسطس 2025. يوجد حاليًا 12,738 امرأة ورجل مسجلين كعاطلين عن العمل، بزيادة قدرها 389 مقارنة بالشهر السابق. ويتزايد هذا التطور حيث يوجد أيضًا 488 شخصًا عاطلاً عن العمل مقارنة بالشهر نفسه من العام الماضي. وارتفعت نسبة البطالة بالمنطقة إلى 7,9 بالمئة، بزيادة قدرها 0,2 نقطة مئوية مقارنة مع شهر يوليو، كما تيار بارنيم ذكرت.

وفي منطقة بارنيم يبلغ معدل البطالة 5.7 في المائة، بينما ارتفع في منطقة أوكرمارك إلى 11.8 في المائة. هذه الاختلافات واضحة، حيث ارتفع معدل البطالة بنسبة 0.1 نقطة مئوية في بارنيم وبنسبة 0.4 نقطة مئوية في أوكرمارك. ولذلك تواصل أوكيرمارك صراعها مع ارتفاع معدلات البطالة البريد الشمالي يُنظر إليه على أنه راكد وهو أعلى من أحد عشر بالمائة.

تطورات الصناعة الإيجابية في بارنيم

في حين أن الأرقام الواردة في Uckermark تظهر توقعات قاتمة، فإن Barnim يشهد نموًا إيجابيًا في بعض القطاعات. وتسجل قطاعات الخدمات الصحية والاجتماعية والتصنيع والبناء والنقل والتخزين تطورات إيجابية. بالإضافة إلى ذلك، يوجد حاليًا 2064 وظيفة شاغرة متاحة في بارنيم، وهو ما يمثل زيادة قدرها 112 وظيفة. وبالمقارنة، تم تسجيل 1350 وظيفة فقط في Uckermark (+17). أبلغ أصحاب العمل في منطقة وكالة Eberswalde عن إجمالي 3414 وظيفة شاغرة منذ بداية العام.

كما يتم إيلاء اهتمام خاص لحالة منصب التدريب: في أغسطس، كان 446 شابًا يبحثون عن منصب تدريب، في حين كانت هناك 343 وظيفة تدريب مهني متاحة. وكانت النتيجة مختلطة إلى حد ما، كما توضح حملة التدريب المهني القادمة في اللحظة الأخيرة في الثالث من سبتمبر في ساحة وكالة التوظيف في إبرسوالد. يمكن للشباب التعرف على الأماكن المتاحة في وقت قصير هنا.

بطالة الشباب كتحدي

وتنعكس التحديات في سوق العمل بشكل خاص في فئة الشباب. وفي أغسطس، تم إحصاء 1465 شابا عاطلا عن العمل تحت سن 25 عاما، بزيادة قدرها 176 مقارنة بالشهر السابق. ويبلغ معدل البطالة لهذه الفئة العمرية 10.6 بالمئة. ويمثل هذا زيادة مثيرة للقلق حذرت منها مديرة الوكالة الإقليمية كونستانزي هيلدبراندت، حيث لا يوجد انتعاش اقتصادي واضح في الأفق. إحصائيات وكالة التوظيف ويظهر أيضًا أن معدل البطالة في منطقة أوكيرمارك في أبريل كان أعلى من ذلك حيث بلغ 11.5 بالمائة.

باختصار، يمكن ملاحظة أنه على الرغم من النهج الإيجابي في بارنيم، فإن وضع سوق العمل في أوكيرمارك لا يزال يمثل تحديًا. هناك حاجة إلى إعادة التفكير ووضع استراتيجيات لمكافحة البطالة بين الشباب لتلبية متطلبات هذا المشهد المتغير.