¡Los jóvenes talentos comienzan su carrera en el ayuntamiento de Panketal!

¡Los jóvenes talentos comienzan su carrera en el ayuntamiento de Panketal!

Panketal, Deutschland - En el municipio de Panketal, un lugar emergente en el Barnim, dos jóvenes están comenzando su capacitación, lo que podría ser fundamental para su futuro profesional. Annemarie Voigt, quien comenzó su viaje al asistente administrativo, debe enfatizarlo particularmente de lo notable, el 22 de agosto de 2022. Sus tareas incluyen el uso en la oficina de correos del Ayuntamiento, donde puede obtener las primeras ideas sobre los procesos de la administración municipal. "El contacto con los ciudadanos es particularmente importante para mí", dijo Annemarie en una conversación sobre sus expectativas. Con su entrenamiento, le gustaría obtener una imagen completa de las diversas personas de contacto y el trabajo diario en el ayuntamiento. Un interés en la oficina reguladora y la aplicación también es notable, lo que demuestra que quiere comenzar su carrera de manera ambiciosa. Su capacitación teórica se lleva a cabo en el High Step Center I Barnim en Bernau y en la Academia Municipal de Brandenburgo en Eberwalde, que sustenta su capacitación bien fundada. Bernau Live informó .

Pero no solo Annemarie es nuevo en el ayuntamiento de Panketal. Niklas Döll también ha comenzado a capacitar como especialista para servicios de medios e información. Comenzó el 1 de septiembre de 2022 y trabajará principalmente en la Biblioteca Panketal. El interés en la literatura y el lenguaje lo llevó a esta decisión, incluso si inicialmente estaba interesado en una profesión comercial. Niklas espera con ansias los nuevos desafíos y la oportunidad de profundizar su conocimiento de los medios y los libros. El alcalde Maximilian Wonke fue optimista y desea a los dos aprendices que se acomoden rápidamente en sus nuevas tareas y serán capacitados con éxito.

Rendimiento de capacitación en el servicio público

La capacitación en el servicio público está disfrutando de una sólida demanda en general. Los últimos datos muestran que el 30 de junio de 2020, alrededor de 262,600 personas fueron empleadas en capacitación dentro del servicio público, y la cuota de capacitación fue del 3.7 %. Algunos de estos aprendices incluso califican para trayectorias profesionales específicas, con la cuota en el área municipal de 4.2 %. La capacitación en las ciudades y municipios se ha vuelto más importante en los últimos años y muestra que los jóvenes están buscando su camino al servicio público para encontrar un empleo a prueba de futuro. Este desarrollo también podría ser una ventaja para Panketal, porque con especialistas bien entrenados, el desarrollo sostenible de la administración es posible. Además, el notable 63.7 % de los aprendices en el servicio público son mujeres, lo que respalda la futura profesionalización e igualdad en estas profesiones. El Bibb aporta luz a la oscuridad de las estadísticas de entrenamiento .

Todos los ojos ahora están dirigidos al desarrollo de los dos jóvenes aprendices que probablemente estén familiarizados con una prometedora vida profesional en el ayuntamiento del municipio de Panketal. Los próximos años le ofrecerán la oportunidad de obtener experiencias valiosas y ampliar sus habilidades, para que algún día pueda asumir la responsabilidad de la administración municipal.