Siste sjanse: Idékonkurranse «Fremtidens frivillighet» frem til 18. juli!

Siste sjanse: Idékonkurranse «Fremtidens frivillighet» frem til 18. juli!

Startsignalet for den fjerde idékonkurransen «Future Volunteering» er i ferd med å starte i Brandenburg. Til18. juliDet kan fortsatt sendes inn kreative forslag som styrker frivillig arbeid og inkluderende engasjement. Dette initiativet fra Statskanselliet har som mål å finne nye måter som flere mennesker, uavhengig av sosial situasjon, kan bli aktive til felles beste. Dette gjelder ideelle organisasjoner og foreninger med base i staten som har innovative tilnærminger til å gjøre frivillighet tilgjengelig for alle. Barnim.de informerer om de generelle vilkårene og meddeler at innsendte prosjekter ikke krever noe økonomisk bidrag og at prosjekter som allerede er påbegynt og de som er avsluttet ikke kan tas i betraktning.

Premiepengene er på imponerende 15.000 euro, som skal fordeles blant de beste ideene. En hovedpremie på 5000 euro samt to premier på 2500 euro hver og fem tilleggspremier på 1000 euro hver vil bli delt ut. De tildelte prosjektene presenteres av statsminister Dr. Dietmar Woidke vil bli tildelt i slutten av september, med prisutdelingen i oktober. Målet er å fremheve vellykkede eksempler og gi inspirasjon til imitasjon.

Fokus på inkluderende engasjement

Fokuset er tydelig på «inkluderende engasjement», en idé som får fart. Basert på informasjonen fra Familieallianser i delstaten Brandenburg, er målet med denne konkurransen å synliggjøre og formidle vellykkede modeller som bidrar til å bærekraftig sikre og videreutvikle frivillig arbeid. Som en del av dette initiativet tas det særlig hensyn til mangfoldet til de engasjerte menneskene, og deres ulike sosiale, kulturelle og pedagogiske bakgrunn respekteres.

Det er ingen hemmelighet at frivillig arbeid gir et betydelig bidrag til sosialt samhold. I følge den tyske stiftelsen for engasjement og frivillighet, gjør rundt 29 millioner mennesker i Tyskland frivillig arbeid. Men for å få flere til å delta, er fleksibilitet, utdanning og mangfold uunnværlige byggesteiner. DSEE understreker at formelle og uformelle strukturer samt digitale tilbud kan være et enormt insentiv. Spesielt yngre mennesker er interessert i tilbud som tar hensyn til deres kvalifikasjoner og tilbyr fleksibilitet.

Trendene viser at frivilligheten ikke kan begrenses til de klassiske modellene. Innovative tilnærminger som inkluderer flerspråklig kommunikasjon og inkludering av innvandrere kan bidra til å utvide engasjementet og skape muligheter for nye, innovative ideer.

Alle interesserte kan allerede nå melde seg på via nettsiden Ehrenamt-in-brandenburg.de/ideen-vergleich-zukunft-ehrenamt/ å være utfyllende informert. Så alle som har god evne til kreative løsninger og ønsker å aktivt forme Brandenburgs frivillighetslandskap bør ikke gå glipp av denne konkurransen.