Hledá se zaměstnanec do administrativy: podpora v Bernau!

Hledá se zaměstnanec do administrativy: podpora v Bernau!

V Eberswalde je podpora integrace přistěhovalců velmi důležitá. Unie Kontaktujte Eberswalde e.V. aktuálně hledá angažovaného administrativního pracovníka. Tato pozice je zvláště důležitá, protože přispívá k podpoře a integraci lidí z přistěhovaleckého původu, jakož i k práci s mládeží a seniorům.

Úkoly člověka, kterého hledáme, jsou rozmanité: Kromě administrativní podpory v personální administrativě a správě dokumentů je na pořadu dne také administrativa a vyúčtování financování projektů. Zpracování příchozí a odchozí korespondence je navíc jednou z každodenních výzev. Každý, kdo rád pracuje v týmu a umí převzít zodpovědnost samostatně, má příležitost hodnotně přispět k integraci v regionu.

Požadavky a podrobnosti o pozici

Aby mohl být uchazeč o danou pozici zvažován, měl by být schopen doložit ukončené obchodní odborné vzdělání nebo srovnatelné znalosti. Klub chce také znalost tabulek, správy souborů a zpracování textu. Schopnost pracovat v týmu a pracovat samostatně jsou další důležité body, které jsou v zaměstnání vyžadovány.

Pozice na částečný úvazek se skládá z 20 hodin týdně a je omezena do 31. prosince 2025. Existuje však možnost prodloužení. Odměna vychází z kolektivní smlouvy pro veřejnou službu spolkových zemí (TV-L) a podle kvalifikace zasahuje až do platové skupiny E9a.

Místo výkonu práce je v Bernau u Berlína a také v Eberswalde. Zájemci mohou své žádosti zaslat e-mailem na adresu verwaltung@kontakt-eberswalde.de s poznámkou „do pozornosti paní Iriny Holzmann“. Úplná kontaktní adresa je: Contact Eberswalde e.V., Havellandstraße 15, 16227 Eberswalde. Spolek je k zastižení telefonicky na čísle 03334 / 383070. Další informace jsou také na webu spolku viditelné.

Podpora integrace v kontextu

Závazek k integraci neprobíhá jen v Eberswalde, intenzivně se na něm pracuje i ve Švýcarsku. The Švýcarská integrační politika má jasné cíle: Zaměřuje se na úspěšnou integraci cizinců za účelem posílení sociální soudržnosti. Důraz je kladen na aspekty, jako je vzájemný respekt a rovné příležitosti v hospodářském, sociálním a kulturním životě. Federální vláda, kantony a obce sdílejí odpovědnost. Je důležité, aby stávající standardní struktury, jako jsou školy a trh práce, tuto integraci umožňovaly a podporovaly.

Existují další předpisy týkající se práce na částečný úvazek pro každého, kdo pracuje ve veřejném sektoru. Pohled do Informace o nárocích na částečný úvazek ukazuje, že zaměstnanci veřejného sektoru mají spravedlivé příležitosti pro práci na částečný úvazek, což je zvláště důležité pro osoby s rodinnými povinnostmi.

Tato kombinace oddanosti uprchlíkům, integraci a flexibilnímu pracovnímu uspořádání nabízí skvělou příležitost pro novou soudržnost a komunitu v regionu Eberswalde. Pokud máte zájem, neváhejte a přihlaste se!