Négociations collectives à Cottbus : avancée pour 2.350 salariés !

Négociations collectives à Cottbus : avancée pour 2.350 salariés !

Le 10 juillet 2025, une grande nouvelle a eu lieu à Cottbus : les négociations collectives à l'Université de médecine de Lausitz - Carl Thiem (MUL-CT) ont été conclues avec succès. Cet accord apporte une amélioration significative des conditions de travail d'environ 2 350 salariés non médicaux et 570 stagiaires, ainsi que Cityreport rapports.

Après une phase de négociations mouvementée qui a débuté le 21 mai 2025, les négociations finales d’aujourd’hui ont abouti à une avancée décisive. La proposition de négociation collective MUL-CT présentée précédemment a été rejetée avec véhémence par le syndicat ver.di car elle ne répondait pas aux attentes et à la convention collective habituelle de la fonction publique. Un infirmier spécialisé ayant à lui seul 15 ans d'expérience professionnelle aurait dû accepter une différence de salaire d'environ 4 230 euros par rapport au TVöD.

Des améliorations tangibles pour les employés

Mais aujourd’hui, les salariés peuvent pousser un soupir de soulagement. Selon Radio Cottbus, la rémunération sera augmentée à 99% du tarif TVöD actuel à partir de juillet 2025, avec une nouvelle augmentation à 99,5% à partir d'août 2026. Cela correspond à une augmentation totale des salaires. d'environ 7%. De plus, la durée hebdomadaire du travail sera réduite à 38,5 heures.

Un autre aspect positif est l'introduction d'indemnités supplémentaires, notamment pour le travail posté et alterné ainsi que pour les instructeurs pratiques. Les stagiaires bénéficient également de l'accord : ils bénéficieront d'une augmentation mensuelle de 75 euros rétroactivement à partir d'avril 2025 et d'une nouvelle augmentation en mai 2026.

Les négociations se sont déroulées dans une atmosphère constructive, ce qui n'est pas toujours une évidence dans cette industrie. Outre que l'accord soit fixé par écrit, un jour de vacances supplémentaire est également en perspective à partir de 2027.

Vue d'ensemble

Cette convention collective s'inscrit dans le contexte de modifications globales du MUL-CT. Depuis la reprise de la clinique Carl Thiem de Cottbus en juillet 2024, les soins médicaux dans la région ont atteint un nouveau niveau. La construction de l'université de médecine en Lusace devrait être achevée d'ici le semestre d'hiver 2026/27 et le coût total s'élève à environ 3,7 milliards d'euros, dont plus de la moitié sera financée par la Confédération. Ces nouvelles structures ne peuvent pas être administrées aux mêmes tarifs qu’avant, c’est pourquoi un accord est crucial pour les salariés et futurs professionnels.

Pour compléter le tableau, notons que le remboursement des prestations hospitalières a été augmenté de 6% à compter du 1er janvier 2025, ce qui représente une étape positive dans ce sens. Des progrès ont également été enregistrés dans les négociations collectives pour les médecins des hôpitaux municipaux : celles-ci ont été poussées par le VKA et le Bund de Marburg. des améliorations dans les mois à venir apporteront.

Aujourd’hui, cela se voit une fois de plus : Chers collègues, ensemble nous sommes forts ! L'accord du MUL-CT servira probablement d'exemple à d'autres institutions et montre qu'une négociation collective engagée porte ses fruits.