Advarselstrejker på Dahme-Spreewald-klinikken: Ver.di kræver bedre løn!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Fagforeningen ver.di opfordrer til varslingsstrejker på Dahme-Spreewald-klinikken for at kræve bedre arbejdsforhold og overenskomstforhandlinger.

Gewerkschaft ver.di ruft zu Warnstreiks am Klinikum Dahme-Spreewald auf, um bessere Arbeitsbedingungen und Tarifverhandlungen zu fordern.
Fagforeningen ver.di opfordrer til varslingsstrejker på Dahme-Spreewald-klinikken for at kræve bedre arbejdsforhold og overenskomstforhandlinger.

Advarselstrejker på Dahme-Spreewald-klinikken: Ver.di kræver bedre løn!

Den 15. juli 2025 stiller medarbejderne i Dahme-Spreewald-klinikken op, fordi fagforeningen ver.di har opfordret til varslingsstrejke. Omkring 650 ikke-medicinske medarbejdere og 145 praktikanter på klinikken er berørt på kampagnedagene. Disse omfatter Spreewald-klinikken i Lübben og Achenbach-hospitalet i Königs Wusterhausen, hvor strejkerne finder sted den 17. og 18. juli. Årsagen til arbejdsnedlæggelserne? Inkonklusive kollektive forhandlinger, der har stået på i nogen tid.

I diskussionerne kræver Ver.di en lønstigning på 8 procent og en plejeydelse på 141 euro om måneden. "Medarbejderne fortjener bedre arbejdsforhold, der kan sammenlignes med standarderne i den offentlige service," understreger Ralf Franke, ver.dis forhandler. Uddannelsestillæg bør også forhøjes, så de unge kan tilbydes rimelige udsigter.

Strejke som sidste udvej

En første forhandlingsrunde fandt sted den 30. april 2025, men uden en aftale. Den 27. juni afgav arbejdsgiveren et tilbud, men det levede ikke op til forventningerne og blev afvist af fagforeningen. "Vi vil ikke have en tvist her, vi vil have bedre forhold. Den nuværende virksomhedsoverenskomst, som har eksisteret siden 2013, er allerede opsagt den 31. marts 2025, hvilket øger presset," forklarer Franke. Næste forhandlingsrunde er planlagt til den 29. juni 2025.

Også vigtigt for denne diskussion er det faktum, at Dahme-Spreewald-klinikken er majoritetsejet af Dahme-Spreewald-distriktet. Dette forhold sætter medarbejderne i sammenligning med andre institutioner som Charité eller Vivantes-klinikkerne, hvor overenskomsten for den offentlige service (TVöD) gælder. "Du skal bare være retfærdig," siger en medarbejder.

Overordnet udvikling i sundhedsvæsenet

Situationen i hele sundhedssektoren er spændende. Mens ver.di forhandler hårdere, er der positivt nyt at berette: En overenskomst mellem Foreningen af ​​Kommunernes Arbejdsgiverforeninger (VKA) og Marburger Bund har medført, at strejker på kommunale sygehuse indtil videre er afværget. Aftalen omfatter lønstigninger og forbedringer af arbejdsforholdene, såsom en stigning i natløn.

"Vi følger udviklingen nøje. Der skal også tages hensyn til medarbejdernes krav i vores klinik," forklarer Franke. Det er på høje tid, at disse langvarige forhandlinger når frem til en konstruktiv konklusion, så alle sundhedspersonale får den anerkendelse og retfærdighed, de fortjener.

Til alle, der har lyst til at se nærmere på baggrunden: DGB rapporterer om den seneste udvikling, mens den er direkte fra fagforeningen ver.di giver detaljerede oplysninger om kravene. VKA fremhæver også de seneste succeser i tariflandskabet i vores region, som også er vigtige for vores region.