Zobārsta pensionēšanās Flekenā Zehlinā: kurš izglābs praksi?

Zobārsta pensionēšanās Flekenā Zehlinā: kurš izglābs praksi?

Zehlinas pilsētu piedzīvo liels satricinājums, jo Eberharda Rīsa zobārstniecības prakse tiks slēgta 2025. gada 30. jūnijā. Pēc vairāk nekā 35 gadiem, kas pavadīti reģionā, pie kā daudzi pacienti bija pieraduši, populārais zobārsts dodas pelnītā pensijā. Flekenas Zehlinas mērs Horsts-Rainers Maranke apmeklēja praksi, lai atvadītos un pirmo reizi publiski pauda savas bažas. Rīza ilgi meklēja pēcteci, bet diemžēl līdz galam nebija atradusi piemērotu risinājumu.

Rīza, kura nav no ārstu ģimenes, bet gan no mežsargu ģimenes, pēdējo trīs desmitgažu laikā ir veidojusi zobārstniecību Fleken Zehlinā. Pēc vidusskolas beigšanas Reinsbergā viņš sāka studēt Ernsta Morica Arndta universitātē. Viņš pabeidza speciālistu apmācību poliklīnikā Neuruppinā, un ceturksnī bija aptuveni 700 pacientu, kurus atbalstīja viņa ilggadējā palīdze Andžela Oto. Neskatoties uz skepsi pret digitalizāciju – Rīsam bija grūtības ar modernajām tehnoloģijām – viņš lielu uzsvaru uzsvēra savu pacientu mutes higiēnai un ieteica tīrīt zobus divas reizes dienā.

Zobārstniecības prakses pēctecības realitāte

Pēcteča meklēšana nav tikai Rīsa personiska problēma, bet atspoguļo plašāku sociālo parādību. Brandenburgas likumā noteiktās veselības apdrošināšanas zobārstu asociācija ziņo, ka Ostprignitz-Ruppin reģionā trūkst aptuveni 1,5 pilnas slodzes zobārstu amatu, kas samazina seguma līmeni līdz 97 procentiem. Visā Markā darbojas 1600 zobārstu, no kuriem trešā daļa ir vecāki par 60 gadiem. Pazīmes ir sliktas, jo tikai aptuveni puse no izveidotajām praksēm var atrast pēcteci, kas apdraud zobu aprūpes nākotni. maz tiešsaistē Nav šaubu, ka šāda situācija kaitē ne tikai skartajiem zobārstiem, bet arī visiem iedzīvotājiem.

Arvien vairāk mazāku zobārstniecības prakšu meklē veidus, kā konsolidēties sadrumstalotajā tirgū, kam raksturīgs liels individuālo prakšu īpatsvars. gpnz uzsver, ka investoru vadītajiem medicīniskās aprūpes centriem (MVZ) Vācijā vēl nav vajadzīgās izplatīšanas. Tomēr tie varētu piedāvāt risinājumu mantošanas problēmai, jo tiem bieži ir nodokļu priekšrocības un moderns aprīkojums.

Veiksmīgas prakses pēctecības plānošanas laiks ir no četriem līdz piecpadsmit gadiem. Par to liecina nozares pieredze. Rūpīga plānošana var palīdzēt palielināt prakses pievilcību un palielināt pārdošanas cenu, vienlaikus samazinot stresu visiem iesaistītajiem. Jaunie zobārsti dod priekšroku modernām prakses iekārtām un digitalizētām darbplūsmām. Šīs tendences izceļ ne tikai jaunās zobārstu paaudzes vēlmes, bet arī nepieciešamo pielāgošanos 21. gadsimta prasībām. actova apraksta, ka ļoti svarīga ir pārredzama finansiālā situācija un prakses ainavas novērtējums.

Pašvaldību iniciatīvas Havellendā un Vitenbergē parāda, kā var izskatīties mērķtiecīgs atbalsts zobārstniecības prakšu pārņemšanai. Šīs programmas varētu palīdzēt palielināt reģiona pievilcību zobārstiem, vienlaikus saglabājot medicīnisko aprūpi. Maranke pat apsver iespēju meklēt zobārstniecības praksi Reinsbergā, lai aizpildītu Rīsa atstāto robu. Izaicinājumi ir lieli, taču ar radošu domāšanu un sabiedrības apņemšanos zobārstniecības aprūpi Flecken Zechlin, iespējams, joprojām varētu nodrošināt.