Tandläkares pensionering i Flecken Zechlin: Vem kommer att rädda praktiken?

Tandläkares pensionering i Flecken Zechlin: Vem kommer att rädda praktiken?

Staden Zechlin står inför en stor omvälvning, eftersom Eberhard Reeses tandläkarmottagning stänger den 30 juni 2025. Efter mer än 35 år i regionen, som många patienter hade vant sig vid, går den populära tandläkaren in i sin välförtjänta pension. Horst-Rainer Maranke, borgmästaren i Flecken Zechlin, besökte praktiken för att säga adjö och uttryckte sin oro offentligt för första gången. Reese hade länge letat efter en efterträdare, men hade tyvärr inte hittat en lämplig lösning förrän i slutet.

Reese, som inte kommer från en familj av läkare utan från en familj av skogsbrukare, har format tandvården i Flecken Zechlin under de senaste tre decennierna. Efter examen från gymnasiet i Rheinsberg började han studera vid Ernst Moritz Arndt-universitetet. Han avslutade sin specialistutbildning på polikliniken i Neuruppin och hade cirka 700 patienter i kvartalet, med stöd av sin mångårige medhjälpare Angela Otto. Trots sin skepsis mot digitalisering – Reese hade svårigheter med modern teknik – lade han stor vikt vid sina patienters munhygien och rekommenderade att borsta tänderna två gånger om dagen.

Verkligheten av tandläkarpraktik succession

Jakten på en efterträdare är inte bara ett personligt problem för Reese, utan speglar ett större socialt fenomen. Brandenburgförbundet för lagstadgade sjukförsäkringstandläkare rapporterar att det saknas cirka 1,5 heltidstjänster för tandläkare i regionen Ostprignitz-Ruppin, vilket minskar täckningsgraden till 97 procent. Det finns 1 600 tandläkare verksamma i hela Marken, varav en tredjedel är över 60 år. Tecknen är dåliga, eftersom bara runt hälften av de etablerade metoderna kan hitta en efterträdare, vilket äventyrar tandvårdens framtid. Maz online Det råder ingen tvekan om att en sådan situation inte bara skadar de drabbade tandläkarna utan även hela befolkningen.

Fler och fler mindre tandläkarmottagningar letar efter sätt att konsolidera sig på en fragmenterad marknad som kännetecknas av en hög andel individuella mottagningar. gpnz betonar att investerardrivna medicinska vårdcentraler (MVZ) ännu inte har den nödvändiga distributionen i Tyskland. Dessa skulle dock kunna erbjuda en lösning på successionsproblemet eftersom de ofta kommer med skatteförmåner och modern utrustning.

Planeringstiden för en framgångsrik praktikuppföljning är mellan fyra och femton år. Det visar erfarenheterna från branschen. Noggrann planering kan hjälpa till att öka tilltalandet av praktiken och maximera försäljningspriset samtidigt som stressen för alla inblandade minimeras. Unga tandläkare föredrar modern övningsutrustning och digitaliserade arbetsflöden. Dessa trender lyfter inte bara fram den nya generationens tandläkares önskemål, utan också en nödvändig anpassning till 2000-talets krav. actova beskriver att en transparent ekonomisk situation och en bedömning av praktiklandskapet är avgörande.

De kommunala satsningarna i Havelland och Wittenberge visar hur ett riktat stöd till övertagande av tandläkarmottagningar kan se ut. Dessa program skulle kunna bidra till att öka regionens attraktivitet för tandläkare samtidigt som sjukvården bibehålls. Maranke funderar till och med på att leta efter en tandläkarmottagning i Rheinsberg för att fylla luckan efter Reese. Utmaningarna är stora, men med kreativt tänkande och samhällsengagemang skulle tandvården i Flecken Zechlin möjligen ändå kunna säkras.