Specializovaný den v Potsdamu: Cesty k integraci mezinárodních specialistů

Specializovaný den v Potsdamu: Cesty k integraci mezinárodních specialistů

Heimvolkshochschule am Seddiner See, 14554 Seddiner See, Deutschland - Důležitá událost je bezprostřední v Brandenburku: ve čtvrtek 17. července 2025 se na domácí veřejné univerzitě u jezera Seddin uskuteční specializovaný den „Work & Education- Specialisté a pracovní lidé mezinárodní“. Tento specializovaný den začíná v 13:30. a trvá do 17:00. Jsou vyzváni zaměstnavatelé, vzdělávací instituce, regionální aktéři a všechny zúčastněné strany, kteří chtějí pracovat pro témata demografických změn, nedostatek kvalifikovaných pracovníků a integraci lidí s historií migrace v Brandenburgu. Cílem specializovaného dne je diskutovat o příležitostech a strategiích akvizice a integrace mezinárodních specialistů, hlásí Potsdam-Mittelmark.

Dr. Christoph Löwer, zástupce okresu, zahájí akci a účastníci mohou očekávat vzrušující krátké pulzy, včetně Steffi Randig, Bernd Schade a Clara Mnich, kteří osvětlují téma „Mezinárodní specialisty jako motorový regionální rozvoj“.

Přehled na čísla

Situace na trhu práce se v posledních letech výrazně změnila v Brandenburgu. Od roku 2010 se do regionu každý rok přestěhovalo více lidí. V roce 2023 však Brandenburg prohrál kolem 1 500 lidí bez německého občanství kvůli migraci v Německu. Čistá imigrace ze zahraničí byla stále kolem 17 000 lidí, většinou ve věku 30 až 45 let. Tento vývoj by mohl pomoci působit proti hrozícímu poklesu populace zaměstnatelného věku, protože do roku 2040 se do roku 2040 mohla zmenšit šestání této skupiny, protože mediální služba vysvětluje integraci.

Je zajímavé, že kolem 11 procent zaměstnanců sociálního zabezpečení v Brandenburgu jsou nyní zahraniční zaměstnanci. Nárůst zahraničních zaměstnanců je významný: z 21 500 v roce 2013 na 99 000 v roce 2023 by tento vývoj mohl pomoci v některých odvětvích, která jsou často ovlivněna nedostatkem kvalifikovaných pracovníků, jako v logistickém a dopravním průmyslu, kde je nyní 30 procent zaměstnanců zahraničního původu.

Nedostatek kvalifikovaných pracovníků a řešení

Nedostatek kvalifikovaných pracovníků také zůstává naléhavým tématem na federální úrovni. Podle Deutschlandfunk bylo v květnu 2023 celostátní asi 767 000 pracovních míst na celostátní úrovni. V oblastech, jako je péče, řemesla a technologie, kvalifikovaní pracovníci mají nedostatek. Aby se tomu zabránilo, federální vláda plánuje zvláštní opatření pro náborové specialisty ze zahraničí. To zahrnuje zavedení „náhodné karty“, která lidem umožňuje hledat práci v Německu po dobu jednoho roku, i když ještě nemohou ukázat pracovní smlouvu.

Tyto reformy nepřicházejí bez kontroverze: Kritici se obávají, že by to mohlo mít negativní dopad na integrační úsilí a také položit otázku byrokracie. Zejména v časovém rámci, ve kterém generace baby boom dosáhne věku odchodu do důchodu, je stále důležitější vyhrát nové kvalifikované pracovníky.

V specializovaném dni jsou také nabízeny specializované přednášky, například Melanie Schreiber, která hovoří o strategiích mezinárodní dovednosti, a Pervin Sucuoglu, který zdůrazňuje výzvy v oblasti trhu práce. Praktické příklady, například od Druse, Regiobus Potsdam Mittelmark GmbH a Issam Kanjo z iniciativy Damost, zaokrouhlují program.

„Trh s možnostmi“ vyzývá účastníky, aby na konci dne zjistili nabídky pro integraci, školení a dovednosti dovedností. Účast je zdarma, ale registrace je vyžadována do 7. července 2025 prostřednictvím webové stránky School & Wirtschaftsforum PM.

Vývoj v Brandenburgu a blížící se iniciativy zdůrazňují, že region aktivně reaguje na výzvy nedostatku kvalifikovaných pracovníků a uznává potenciál mezinárodních specialistů, aby formoval pozitivní budoucnost.

Details
OrtHeimvolkshochschule am Seddiner See, 14554 Seddiner See, Deutschland
Quellen

Kommentare (0)