Olhos brilhantes: Seis novos estagiários começam no Regiobus!
Em 1º de setembro de 2025, o regiobus deu as boas-vindas a seis novos estagiários para a formação de motoristas de ônibus e homenageou ex-graduados de sucesso.

Olhos brilhantes: Seis novos estagiários começam no Regiobus!
Na segunda-feira, 1º de setembro de 2025, houve muita atividade em frente ao portão da empresa regiobus: seis novos estagiários iniciaram sua jornada como motoristas de ônibus. O gestor de formação, Michael Wildemann, deu as boas-vindas aos jovens empenhados e enfatizou logo no início: a pontualidade é o princípio e o fim de tudo no transporte público. O discurso do Diretor Geral Martin Grießner seguiu-se prontamente e deu uma visão sobre as valiosas oportunidades de financiamento para os estagiários. Na Regiobus não nos concentramos apenas na formação; O foco está na possibilidade de obtenção precoce de qualificação profissional.
Um destaque do evento foi o prêmio concedido a Domenik Bulitz, que concluiu precocemente seu aprendizado como engenheiro mecatrônico veicular. Ele recebeu uma orgulhosa moeda Regiobus por suas conquistas. Infelizmente, outro graduado precoce, Friedrich Haack, não pôde comparecer. Isto mostra que o Regiobus percorreu um bom caminho para a formação, o que também mostra que conquistas excepcionais têm sido reconhecidas anualmente desde 2020.
Uma olhada no treinamento
Os novos estagiários trazem consigo uma mistura diversificada de interesses e experiências. Sarah Fiedler, que já concluiu a formação como designer de mídia, agora quer assumir o volante e ser motorista de ônibus porque adora estar na estrada. Julian René Reiße e Lucas Patrick Zeitner expressaram experiências positivas; Enquanto o primeiro ouviu falar do Regiobus pelos amigos do avô, o segundo conhece muito bem os horários da região e prefere conduzir a um trabalho de escritório. Apesar de suas origens diferentes, todos estão unidos pela paixão pela condução de ônibus.
A formação para se tornar especialista em direção (FiF) tem duração de três anos e inclui conteúdo teórico e prático. O conteúdo do treinamento inclui condução segura de ônibus, conhecimento da tecnologia veicular e contato com o cliente. Os primeiros dois anos de formação combinam as competências básicas e práticas, enquanto o terceiro ano aprofunda os conhecimentos. Também são oferecidos exames intermediários e qualificações adicionais, como o Assistente Europeu, o que aumenta a atratividade da formação.
Vantagens e perspectivas de carreira
O treinamento também traz muitas vantagens. Com um rendimento de 1.210,18 a 1.338,59 euros dependendo do ano de formação, um 13.º salário e 27 dias de férias, estás a fazer um bom negócio. Após a formação, existe a possibilidade de aceder a um emprego permanente - uma perspectiva que é particularmente relevante em tempos em que há procura de bons trabalhadores qualificados.
O compromisso da regiobus sublinha o importante papel que a empresa desempenha no transporte público local e mostra como apoia os seus formandos durante todo o período de formação. Estagiários como Michael Wildemann estão ansiosos para acompanhar o grupo em sua jornada e testemunhar de perto seu desenvolvimento.
Os interessados podem candidatar-se à formação diretamente no regiobus: Os requisitos são idade mínima de 18 anos, certificado de conclusão do ensino secundário ou secundário e carta de condução classe B. Mais detalhes podem ser encontrados no site da giobus.