Gransee中央罚款办公室：招聘职员！

Gransee中央罚款办公室：招聘职员！

在勃兰登堡，格兰西中央罚款办公室迫切需要支持。作为 勃兰登堡警察局 据报道，将聘请几名职员，他们可以承担交通安全领域的各种令人兴奋的任务。这不仅包括调查交通违规行为，还包括处理参与诉讼程序的人员的询问以及要求和评估证人证词。

为了为这些职位做好充分准备，申请人需要具备行政违法法的基本知识以及英语或波兰语的语言技能。提供德语口语和书面能力（至少达到 B2 级）尤为重要。但不用担心，工作环境很灵活：工作时间为周一至周五上午 6:00 至晚上 9:00。周六上午 6:00 至下午 1:00，也欢迎兼职工人。

有吸引力的工作条件

这 中央罚款办公室 提供薪酬组 E 6 TV-L 的长期雇佣关系。其他福利包括 30 天假期、特殊年度付款和资本形成福利。特别是对于通勤者来说，公共交通公司车票或德国票务工作有雇主补贴。还提供公司健康管理，让员工不仅在工作上得到支持，而且在健康上得到支持。

新员工面临着令人兴奋的挑战，他们不仅要促进道路安全，还要积极参与犯罪指控的调查。还有可能成为薪资最高为A9级的公务员。申请截止日期为 2025 年 7 月 9 日。感兴趣的各方应通过电子邮件或事后提交文件 - 填写完整的申请至关重要。

重点关注不正确的罚款通知

尤其令人震惊的是，根据一项研究，56% 的罚款通知是不正确的，如图所示 安瓦尔特网 已确定。因此，受影响的道路使用者应始终严格审查这些指控是否合理。对决定作出的异议可以在决定作出后十四天内提出。任何面临罚款的人都应该考虑免费且无义务地检查测速相机测量结果是否有错误的可能性。

专门从事交通法的律师克里斯蒂安·斯特夫根（Christian Steffgen）强调，罚款通知只有在包含严重错误的情况下才无效。这些在实践中都是非常罕见的情况。任何发现自己处于这种情况的人都应该考虑寻求法律建议，以检查自己的机会，并在必要时采取正确的措施。

格兰西中央罚款办公室是所有受交通违法行为影响的人的中心联络点。除了新职员提供的服务得到改善外，重点还在于所发布决策的质量。这不仅是为了促进道路安全，也是为了确保通知的公平和正确发布。