Emotionaalisesti uupunut: 4 kymmenestä sairaalassa.

Emotionaalisesti uupunut: 4 kymmenestä sairaalassa.

Kassel, Deutschland - Kasselin yliopiston nykyinen tutkimus osoittaa huolestuttavia tuloksia Saksan sairaalan sosiaalipalvelujen työntekijöiden psykologisesta stressistä. Marraskuussa 2023 tehtyjen ja yli 2500 sairaalapaikan tutkimusten mukaan 42,6 % tutkituista raportista usein tai jatkuvasta emotionaalisesta uupumuksesta. Verrattuna muihin sosiaalisen alueen ammattiryhmiin, tämä arvo on huomattavasti korkeampi. Tutkimus osoitti myös keskimääräisen kuormituksen arvon 82 pistettä asteikolla 0-100, mikä on noin 40 pistettä alan keskiarvon yläpuolella. UNI KASSEL korostaa, että näiden palvelujen polttamisoireiden keskiarvo on 54 pistettä, kun taas vain 51 pistettä saavutetaan yleisessä sosiaalisessa työssä.

Emotionaalisten vaatimusten lisäksi tutkimuksessa tunnistetaan myös suuret kvantitatiiviset kuormat purkamisen hallinnassa pelottavan tilanteen olennaisina syinä. Lisäksi 70,1 % tutkituista ilmoitti, että he olivat menneet töihin sairaiksi viimeisen kahdentoista kuukauden aikana. Tämä kuvaa valtavaa painostusta, jonka alla nämä työntekijät ovat.

terveyden edistämis- ja ehkäisytarpeet

Tärkeä näkökohta tutkimuksessa on ero terveyden edistämistä koskevien tarjousten ja niiden käytön välillä. Vaikka 73,0 % työntekijöistä ilmoitti, että heidän laitoksessa on tarjouksia terveyden edistämiselle, vain 39,4 % tosiasiallisesti osallistui. Siitä huolimatta stressinhallintakursseilla on suuri kiinnostus: 55,5 % vastaajista ilmaisi. UNI KASSEL korostaa tarvetta käsitellä tätä eroa psykologisen stressin riskinarviointien kattavan toteuttamisen varmistamiseksi.

Kaiken kaikkiaan voidaan sanoa, että terveydenhuollon palaminen on laajalle levinnyt ja vakava ongelma. Fischerin et ai. Todettiin, että noin 50 prosentilla somaattisten instituutioiden hoitotyöntekijöistä on ainakin kohtalaisia ​​palamisoireita, jolloin somaattiset hoitotyöntekijät kärsivät enemmän. Nämä tulokset vastaavat ORF -tulokset, mikä osoittaa myös terveydenhuollon ammattien lisääntymisen yleisen nousun.

syyt ja vaikutukset

Palamisen syyt ovat monimutkaisia: emotionaalinen stressi, jäykät hierarkiat, kustannuspaine ja pitkät työajat rasittavat työntekijöitä. On erityisen huolestuttavaa, että hoidon virheet johtuvat usein tarkistamisesta ja stressistä. Tutkimuksen osallistujat ilmoittivat oireita, kuten väsymys, luettelo ja uupumus; Ääritapauksissa tämä voi johtaa itsemurhan riskiin. Se on vaarallinen verenkierto, koska oireet voivat johtaa usein sairausloman ja mahdollisten komplikaatioiden, kuten masennuksen tai sydänkohtausten kanssa.

ennaltaehkäisevät toimenpiteet ovat siis välttämättömiä. Suositellaan korkeakoulun tukea: Ammattilääkärit ja psykologit ja psykologit. Henkilöstön ja väärän henkilöstön käyttöönoton puute lisää myös palamisen riskiä. Pitkällä aikavälillä ylimääräisten työntekijöiden asettaminen voi olla halvempaa.

Tämä tutkimus ei tarjoa vain käsitystä sairaalan sosiaalipalveluiden työntekijöiden terveyshaasteista, vaan tarjoaa myös todistepohjaisen perustan tarvittaville poliittisille toimenpiteille terveydenhuollon työolojen parantamiseksi.