A múltban a nyugdíjba vonulás: Így biztosítják a munkavállalók jobb nyugdíjakat!

Tudja meg, hogyan lehet visszavonulni 35 év után, milyen buktatók vannak, és hogyan számolják a nyugdíjmennyiséget.
Tudja meg, hogyan lehet visszavonulni 35 év után, milyen buktatók vannak, és hogyan számolják a nyugdíjmennyiséget. (Symbolbild/NAG)

A múltban a nyugdíjba vonulás: Így biztosítják a munkavállalók jobb nyugdíjakat!

Deutschland - A régi -nyugdíj témája sok alkalmazottat foglalkoztat, különösen azokat, akik 35 év után fizettek be a törvényben előírt nyugdíjbiztosítást. A korábbi nyugdíj e lehetősége vonzónak tűnhet, de olyan kockázatokat és tényezőket is hordozhat, amelyeket meg kell tartani. A ruhr24 Ruhr24 ruhr24 ruhr24 -her-net-nett-e-je-e a szennyeződésekről. kedvezmények, ha megfelelnek bizonyos követelményeknek.

A tényleges belépési életkor a születési évtől függően változik. Az 1949 és 1963 között született alkalmazottak bizonyos körülmények között nyugdíjba vonulhatnak, mielőtt a 67 éves korosztályt kedvezmény nélkül elérik. Az 1964 -től született emberek számára csak 67 éves korában vonulhatnak vissza vágások nélkül. Másrészt, ha 63 éves korában szeretne nyugdíjba vonulni, akkor akár 14,4 százalékig tartó állandó kedvezményt kell várnia, ami havonta 0,3 százaléknak felel meg.

kedvezmények és nyugdíjmagasság

A lehetséges kedvezmények kompenzálása érdekében a biztosított személyeknek lehetősége van további hozzájárulások fizetésére. A nyugdíjcsökkentéssel kapcsolatos egyedi tanácsokat a német nyugdíjbiztosítástól lehet kérni. Maga a nyugdíj összegét egy képlet, a bevételi pontok, a hozzáférési tényező, a nyugdíj típusú tényező és a jelenlegi nyugdíjérték felhasználásával kell meghatározni.

A bevételi pontok a saját jövedelmük és az átlagos jövedelem arányát képezik. Például egy átlagos kereső évente díjat gyűjt. 2025. július 1 -jétől a jelenlegi nyugdíjérték 3,74 százalékkal 40,79 euróra növekszik. A 35 jövedelemponttal rendelkező (átlagos jövedelemmel) rendelkező nyugdíjas tehát havi bruttó kacsa várható, körülbelül 1427,65 euró, míg a 45 éves járulékok standard nyugdíja havonta 1,835,55 euró. Ennek eredményeként havonta mintegy 408 euró különbség van a nyugdíj és a standard nyugdíj között.

Biztosítási periódusok és egyéb szempontok

Az egyéni nyugdíjjogosultság nagymértékben függ a személyes akvizíció életrajzától. A 35 éves biztosítás kiszámításához a különböző idők a nyugdíj kiszámításába kerülnek, például:

  • A hozzájárulási idők, például a foglalkoztatás és a független tevékenység
  • Gyermek -visszatérési idő a gyermek első 2,5-3 éve alatt
  • gondoskodási idők, amelyeket a nyugdíjra lehet számolni
  • A betegség, a terhesség, az iskolai oktatás vagy a tanulmányok miatti hitelezési idők
  • Különleges megfontolás a GDR -ben a politikailag üldözéshez

A német nyugdíjbiztosítás 55 éves kortól automatikusan tájékoztatja a biztosított személyeket a nyugdíjinformációk jelenlegi állapotáról. Itt elérhető az online számológépek széles skálája a nyugdíjinformációk meghatározására. A programok magukban foglalják a nyugdíj legkorábbi és rendszeres kezdetének kiszámítását, valamint az öregségi nyugdíj mennyiségét, és elérhetők a devizche- rentenverscherung.de címen.

Nemi különbségek a nyugdíjmagasságban

Egy másik aspektus, amelyet a régi -nyugdíjról szóló vitában nem szabad említeni, a nemek közötti különbségek. 2022 -ben a férfiak átlagosan havonta 1,295 euró nyugdíjazási nyugdíjat kaptak, míg a nőknek 863 euróval kellett tenniük. A nyugdíjmagasságok egyenlőtlen eloszlása ​​különböző foglalkoztatási életrajzokból származik, amelyeket a nők gyakoribb munkája, hosszabb akvizíciók vagy alacsonyabb bérek jellemeznek. Szinte minden ötödik férfi és minden harmadik nő havonta kevesebb, mint 600 eurót kapott 2022 -ben, ami szemlélteti az öregség szegénységének problémáját. A DetailsOrtDeutschlandQuellen