对MV的警察批评：工作条件和数字缺陷暴露！

对MV的警察批评：工作条件和数字缺陷暴露！

Ludwigslust-Parchim, Deutschland - 在梅克伦堡 - 西部波默拉尼亚，警察阵线的工作条件正在讲话。一场巨大的批评风暴已经通过州警察爆发，例如[ostsee-zeitung]（https://wwwww.ostsee-zeitung.de/mecklenburg-vorpommern/3000-fuer-vuer-platz-im-platz-im-pflegegeheim-shjd6org6org6org6ratpnogej322222JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JK6JKNMHTMLL）。警察联合会（GDP）警告说，不仅遭受设备不足的官员，而且还没有长期的程序和缺乏政治支持。

GDP州董事长克里斯蒂安·舒马赫（Christian Schumacher），如果他说员工上限“非常薄”，他就不会做任何事情。实际上，红军州政府在2021年宣布了雄心勃勃的计划，将警察职位的数量提高到6200左右。但是，根据内政部的最新声明，似乎在这一立法时期将不再可用。

警察工作的挑战

在高需求的时期并稳步提高对警察工作质量的期望，必须适应现代工作世界。根据[GDP]（https://www.gdp.de/bund/de/unsere-themen/dafuer站立wir/positionen/arbeitswelt），灵活的工作形式现在应该是警察工作文化的组成部分。多年来出现的任务的急剧变化不仅要求警察，而且要求整个社会。

到2026年的《联盟协议》不仅规定了紧急服务的增加，而且还保证了数字设备的进一步开发。但是在一封匿名信中，一名警官表达了他的担忧，并特别批评了承诺的创新的实施 - 例如有关服务手机的切碎服务器的问题。

毫无疑问，警察在梅克伦堡 - 西部波梅拉尼亚的未来将具有挑战性。问题仍然存在：如果官员没有得到必要的支持，该如何保证一项好服务？在增加的要求和资源不足之间的平衡行为成为州政府和警察的真正考验。显然，这里迫切需要采取行动！