الفوضى في مواعيد الطبيب: الشباب العسكريين في نيوبراندنبورغ!

عملية التحقيقات

موظفي الأحداث إظهار الفحص الطبي من أجل إثبات الملاءمة الصحية. هذا الإثبات مطلوب وفقًا لإجراء محدد في إطار قانون حماية العمل للشباب (الفقرات 32 وما يليها Jarbschg). يجب إجراء الفحص خلال الـ 14 شهرًا الماضية قبل بدء العمل. من الضروري أيضًا فحص المتابعة -إذا كان الشاب لا يزال أقل من 18 عامًا ، وعادة ما يكون في السنة الأولى من العمل. يتم تشجيع أرباب العمل على الاحتفال بموظفي الامتحانات المتابعة.

• مهم: مع التوظيف البسيط (الحد الأقصى لشهر شهرين) ، لا يلزم فحص.
• إن اختيار الطبيب مجاني من حيث المبدأ ، ولكن غالبًا ما يكون هناك العديد من الكتل المتعثرة في الطريق إلى الفحص اللازم.

تتحمل الدولة في شمال نورث راين -الغربية إذا استقر الطبيب مباشرة مع رابطة أطباء التأمين الصحي القانوني ، ولكن لا يتم تعويض الرسوم الطبية الخاصة. العملية برمتها تجلب الجهد الإداري. يمكن للشباب أن يطلبوا تفويض الامتحان الرقمي عبر الإنترنت ضروري للفحص الطبي. يثبت منظور القارئ ، الذي التقى مرارًا وتكرارًا بالإلغاء ، أن العديد من الصعوبات يواجهون.

التحديات التي يواجهها الشباب وعائلاتهم يجب أن تنتقل إلى العمل على جميع المستويات. يبقى أن نأمل أن تفرض المناقشة المستمرة حول المكافآت التحسينات قريبًا. هذه هي الطريقة الوحيدة التي يمكننا من خلالها التأكد من أن الشباب يمكنهم البدء في حياتهم المهنية دون عقبات غير ضرورية. لا يمكن أن تكون الدعوى حول الانتظار والتحول هي الكلمة الختامية - هنا يجب أن يتم العمل عليها ، بدلاً من الاضطرار إلى "اللعب" بين الأطباء والبيروقراطية.