Chaos na wizytach Doktora: Desprudent Młodzi ludzie w Neubrandenburgu!
Chaos na wizytach Doktora: Desprudent Młodzi ludzie w Neubrandenburgu!
Neubrandenburg, Deutschland - Poszukiwanie lekarza do niezbędnego badania ochrony pracy młodzieżowej jest prawdziwym dreszczykiem emocji dla wielu młodych ludzi w Niemczech. Wyzwania są szczególnie duże w Mecklenburg-Western Pomerania, jak pokazuje przykład dotkniętego czytelnika z Neubrandenburga. Aby podpisać umowę treningową, musiała umówić się na wizytę u lekarza pediatrycznego lub rodzinnego. Ale wysiłki na rzecz takiego spotkania okazały się „niemal nieskończoną historią”. Te skargi są zgodnie z svz
Po czterech tygodniach oczekiwania w końcu zaproponowano jej spotkanie, które następnie anulowano w krótkim czasie. Absolutne frustracje, których doświadczyła, są w imieniu wielu, którzy potrzebują badania lekarskiego zgodnie z Ustawą o ochronie pracy młodzieży (JARBSCHG) przed pierwszą pracą. To prawo stanowi, że nastolatkowie w wieku od 15 do 18 lat muszą zostać zbadane przed rozpoczęciem zatrudnienia w celu ochrony ich zdrowia i rozwoju fizycznego. Ale co się stanie, jeśli lekarze odmówią przeprowadzenia tych egzaminów?
Wymagania prawne i aktualne problemy
Ustawa o ochronie pracy młodzieżowej (JARBSCHG) stanowi, że odpowiednie badania są nie tylko konieczne, ale mogą być również przeprowadzane przez domowe lub pediatrzy. Niestety okazuje się, że wielu lekarzy w Neubrandenburgu nie przyjmuje już wdrażania tych egzaminów, co prowadzi dotkniętych rodziców i młodych ludzi do prawdziwego Bredouille. Powód? Wynagrodzenie jest uważane za zbyt niskie, ponieważ rząd stanowy Mecklenburg-Western Pomerania, wyraźnie potwierdził Lagusa, zgodnie z informacjami z Lagus odwołuje się do pediatrów o dalsze oferowanie niezbędnych egzaminów. Widać presję na federalnym poziomie przeglądu harmonogramu opłat dla lekarzy i zwiększenia wynagrodzenia jest zauważalna. W tej chwili młodzi ludzie często nie mają innego wyjścia, jak przejść długoterminową i skomplikowaną drogę do znalezienia lekarza, który przeprowadza badanie.
Proces badań
Przed pierwszą pracąmłodociani pracownicy muszą wykazać badanie lekarskie, aby udowodnić przydatność zdrowia. Dowód ten jest wymagany zgodnie z określoną procedurą w ramach ustawy o ochronie pracy młodzieży (§§ 32 i nast. Jarbschg). Badanie należy przeprowadzić w ciągu ostatnich 14 miesięcy przed rozpoczęciem pracy. Konieczne jest również badanie kolejne, jeśli młody człowiek ma jeszcze mniej niż 18 lat, zwykle w pierwszym roku zatrudnienia. Pracodawcy są zachęcani do upamiętnienia pracowników egzaminów kolejnych.
- Ważne: przy niewielkim zatrudnieniu (maksymalnie 2 miesiące) nie jest wymagane badanie.
- Wybór lekarza jest w zasadzie wolny, ale często istnieje wiele przeszkód na drodze do niezbędnego badania.
Koszty dochodzeń ponosi państwo w północnej części -westfalii, jeśli lekarz rozwiązuje bezpośrednio stowarzyszenie lekarzy ubezpieczenia zdrowotnego, ale prywatne opłaty medyczne nie są zwracane. Cały proces wnosi również wysiłek administracyjny. Młodzi ludzie mogą poprosić o zezwolenie na badanie cyfrową online, która jest niezbędna do badania lekarskiego. Perspektywa czytelnika, który wielokrotnie spotykał się z odwołaniami, dowodzi, że wiele trudności w spotkaniu.
Wyzwania, przed którymi stoją młodzi ludzie i ich rodziny, powinny przejść do działania na wszystkich poziomach. Należy mieć nadzieję, że dalsza dyskusja na temat wynagrodzenia wkrótce narzuci ulepszenia. Jest to jedyny sposób, aby zapewnić, że młodzi ludzie mogą rozpocząć drogę do życia zawodowego bez niepotrzebnych przeszkód. Pozew związany z oczekiwaniem i objazdami nie może być końcowym słowem - tutaj należy je opracować rozwiązania, zamiast „bawić się” między lekarzami a biurokracją.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Neubrandenburg, Deutschland |
| Quellen | |