什未林赫利俄斯儿童诊所发出警报：质量面临危险！

什未林赫利俄斯儿童诊所发出警报：质量面临危险！

什未林的赫利俄斯儿童诊所发出令人震惊的求救声。医生和护理人员向公众写了一封公开信，提请人们关注对护理质量的广泛关注，尤其是对早产儿的护理质量。越来越多的员工对当前形势感到负担过重，并认为医疗安全受到威胁。大声 什未林-lokal.de 员工批评管理层的决定，对诊所通过严格的成本削减措施提供的护理提出质疑。

受影响者的声音越来越大。员工认为他们的医疗和护理职责不再得到充分履行。他们担心目前已经被认为不足的人员配置比例可能会进一步加剧情况。员工强调，三分之二的儿科和青少年内科病房的护理人员数量已经超过了人员配置计划中规定的数量。然而，工作量仍然很高，员工担心，由于合格的专业人员的离开，工作量会进一步增加。市主席塞巴斯蒂安·埃勒斯（基民盟）对诊所运营商费森尤斯采取的紧缩措施表示尖锐批评。

中心供应地点面临风险

赫利俄斯儿童诊所不仅在什未林，而且在施滕达尔、维斯马和博伊森堡周边地区发挥着核心作用。员工们的担忧并非没有根据：如果人员配备情况不能立即改善，许多家庭可能不得不转向柏林或汉堡的诊所。梅克伦堡-前波美拉尼亚州卫生部已计划询问有关供应安全的问题，例如 什未林新闻网 报道称。

毕竟，该诊所的财务环境稳定：第一季度实现了510万欧元的利润。尽管存在这种积极的平衡，但外部服务提供商的裁员迫在眉睫。此前由外部力量接手的任务现在又落到了医务人员身上，这进一步加剧了人员短缺的情况。

技术工人的短缺使情况变得更糟

熟练工人的短缺是德国医疗保健系统面临的重大挑战。根据分析 普华永道 适当的薪资是吸引新的技术工人进入护理行业的主要动力。超过 68% 的潜在申请人将薪酬视为留在该行业的关键因素。然而，由于目前的情况，许多护理人员因提供膳食和整理床铺等额外职责而感到进一步负担，这进一步导致患者等待时间过长，感到沮丧。

尽管诊所管理层强调没有计划进行运营裁员，但劳动力的不确定性仍然显而易见。由于医疗和护理领域的合同到期且往往不再续签，问题是：Helios Klinik 如何在招聘和留住员工方面表现出色？

在这个关键时刻，员工呼吁政治家和公众支持维持护理质量。局势仍然紧张，员工的承诺对于诊所未来能否继续履行其国家使命至关重要。