Професор от Щралзунд внася глътка свеж въздух в трудовата политика!

Професор от Щралзунд внася глътка свеж въздух в трудовата политика!

На 2 ноември 2025 г. много неща в Кьолн ще се въртят около предизвикателствата на съвременния работен свят. Особено внимание се обръща на съвместимостта на семейството и работата, особено за самотните майки. Това каза проф. д-р Йенс Моренвайзер, опитен експерт по управление на човешките ресурси и преподавател в университета Щралзунд. Сияещият професор наскоро беше назначен в Консултативния съвет за качество на работата и икономически успех на Федералното министерство на труда и социалните въпроси (BMAS), където ще допринесе със своя опит. Според Ostsee-Zeitung Mohrenweiser съобщава, че работническите съвети играят положителна роля в насърчаването на жените и съвместимостта на семейството и работата.

Но какви други теми са в дневния ред на консултативния съвет? Централна грижа са високите фактори на стрес в света на труда и спешната нужда от допълнително обучение. В Германия желанието за по-нататъшно обучение е доста ниско в сравнение с други европейски страни, което Mohrenweiser счита за важно. Той подчертава, че германската система за професионално обучение е успешна, но често не отговаря на международните стандарти. Освен това търговските и занаятчийските предприятия се възползват по-специално от стажанти по време на обучението, докато семинарите за вътрешно обучение често се използват в индустриалните професии.

Една стъпка по-близо до политиката

Чрез своя опит в Центъра за европейски икономически изследвания в Манхайм, проф. Моренвайзер предоставя обширни анализи на данни на експертната група. Тази информация може да помогне на Министерството на труда да вземе информирани решения и да идентифицира по-добре развитията в света на труда. Професорът от Щралзунд очаква с нетърпение първата среща на консултативния съвет и възможността да изпита политически съвети отблизо.

За мнозина цифровата трансформация е ключ към решаването на проблеми в днешния работен свят. Въвеждането на приложението Microsoft 365 Copilot е стъпка в тази посока. Приложението интегрира приложения като Word, Excel, PowerPoint и Outlook и предлага функции, задвижвани от AI, които са предназначени да увеличат продуктивността в домашния офис, както и на работа и в училищата. Функции като оптимизирано търсене на файлове, AI чат за генериране на идеи и множество шаблони позволяват на потребителите да работят по-ефективно. Това развитие може да бъде от голяма полза за много служители и работодатели, особено в контекста на допълнително обучение и дигитални методи на работа, както подчертава платформата на Microsoft.

Като цяло е ясно, че опасенията относно света на труда и свързаните с него предизвикателства все повече се чуват в политиката. Проф. Моренвайзер е пример за експерти, които са готови да дадат гласност за промяна в качеството на работа и общите условия за служителите.

Допълнителна информация по теми, свързани със света на труда и цифровите решения, можете да намерите на Вестник Балтийско море и Microsoft Office.