Απασχόληση στη Σαξονία-Ανχάλτ: Το Magdeburg μεγαλώνει, οι κομητείες πέφτουν!
Απασχόληση στη Σαξονία-Ανχάλτ: Το Magdeburg μεγαλώνει, οι κομητείες πέφτουν!
Altmarkkreis Salzwedel, Deutschland - Στη Σαξονία-Ανχάλτ, η οικονομική κατάσταση γίνεται όλο και πιο δύσκολη. Ως Magdeburger News Ο αριθμός των εργαζομένων το 2023 μειώθηκε κατά 2,9 χιλιάδες σε 993,5 χιλιάδες άτομα που αντιστοιχούν σε ελαφρά μείωση του 0,3 %. Η εξέλιξη αυτή μπορεί να παρατηρηθεί κυρίως στις κομητείες, όπου η απασχόληση μειώθηκε κατά 4,0 χιλιάδες άτομα (-0,6 %), ενώ οι ανεξάρτητες πόλεις είχαν αύξηση 1,1 χιλιάδων ατόμων (+0,4 %). Πρόκειται για μια ευχάριστη ακτίνα ελπίδας στη μέση μιας συνολικής στάσιμης ανάπτυξης.
Ειδικά στις πόλεις του Μαγδρικού και του Dessau-Roßlau υπήρχαν θετικά αποτελέσματα. Στο Magdeburg, η απασχόληση αυξήθηκε κατά 0,7 %, στο Dessau-Roßlau κατά 0,4 %. Η Halle (Saale), από την άλλη πλευρά, κατέγραψε μια σχεδόν αμετάβλητη τοποθεσία. Δυστυχώς υπάρχουν επίσης λιγότερο ευχάριστες ειδήσεις: στο Burgenlandkreis και στο Altmarkkreis Salzwedel έπρεπε να μάθετε τα υψηλότερα στοιχεία απώλειας, με μειώσεις 1,7 % και 1,6 %.
Ο τομέας των υπηρεσιών παραμένει ισχυρός
2023 ήταν εντυπωσιακά το 72,9 % των εργαζομένων στο Saxony-Anhalt σε επαγγέλματα υπηρεσίας. Η Halle (Saale) είναι ο ηγέτης με 88,6 % ακολουθούμενο από το Magdeburg με 87,3 %. Σε σύγκριση, η αναλογία στο Anhalt-Bitterfeld είναι χαμηλότερο με 63,4 %. Η οριακή απασχόληση παραμένει επίσης θέμα. Γενικά, το 7,8 % των εργαζομένων ήταν σε αυτή τη δουλειά. Η υψηλότερη ποσόστωση της οριακής απασχόλησης μπορεί να βρεθεί στο Altmarkkreis Salzwedel με 9,4 %.
Το ποσοστό του ανεξάρτητου και η βοήθεια των μελών της οικογένειας είναι 7,7 %. Αξίζει να σημειωθεί ότι οι πιθανότητες των αυτοαπασχολούμενων στο Altmarkkreis Salzwedel, Mansfeld-Südharz και Stendal είναι 9,3 %, ενώ είναι μόνο 5,9 % και 6,1 % σε Halle (Saale) και Magdeburg.
Η αύξηση της ανεργίας βλάπτει την αγορά εργασίας
Η κατάσταση υπογραμμίζεται επίσης από την αύξηση της ανεργίας. The DetailsOrt Altmarkkreis Salzwedel, Deutschland Quellen