无所作为，奖金五十万：克洛泽前办公室主任震惊！

无所作为，奖金五十万：克洛泽前办公室主任震惊！

在萨克森-安哈尔特州克勒策，前办公室主任 Ulf D. 的故事引起了轰动。 2019年以来，尽管没有上班，他仍然领取着丰厚的薪水。原因是什么？他因酒后驾车撞倒一名妇女而被立即停职。引人注目的是，D.自2007年以来一直没有驾照，但他仍然开着公司的车到处行驶，这让克洛采市陷入了法律困境。报道称，由于官员不能简单地被解雇，因此必须启动纪律程序 在线 。

这种情况已经持续了六年多。在此期间，D.在没有履行职责的情况下领取了超过50万欧元的工资。 2025年3月，高等行政法院驳回了前院长的最后上诉。虽然 D. 不必偿还他迄今为止收到的工资，但他已经失去了养老金权利。在六个月的过渡期内，他收到了一半的工资，这使得这一过程的结果同样令人好奇。

纪律程序和法律挑战

根据《公务员法》(BeamtStG)，醉酒驾驶，即使是在工作时间之外，也是严重犯罪，通常会受到纪律处分。如果该警官驾驶的是公司车辆或重复犯罪，则尤其如此。这些调查结果可能对 Ulf D. 起到了作用，因为他是一名负责车辆驾驶的警官，并且已经因类似的醉酒驾驶而面临法律后果。

纪律程序的法律框架有明确规定。可以通过多种方法收集证据，包括采访证人和没收文件。克洛采市和有关当局必须采取谨慎的程序来澄清对 D 的指控。事实证明，这个过程漫长而复杂，这是以牺牲该市公民纳税人的钱为代价的，而 D. 就这样舒服地躺在他懒惰的皮肤上 汉诺威公务员法网站 解释道。

政界的反应

克勒策市市长亚历山大·克莱恩 (Alexander Kleine) 显然对诉讼结果以及很快填补空缺职位的可能性感到松了口气。整个事件不仅给D.的职业生涯带来压力，也影响了公民对公共机构的信任。

总而言之，此案不仅是处理公务员法所面临挑战的一个例子，也凸显了维持公众对政府信任的必要性。毕竟，在公民与国家代表之间的合作中，信任是最重要的。经过这些事件的考验，该市必须恢复其承诺，以加强与公民的关系。