Insegnante nella lotta al licenziamento: il verdetto porta speranza per tutti!

Insegnante nella lotta al licenziamento: il verdetto porta speranza per tutti!

Birgit Pitschmann, insegnante della Sassonia-Anhalt, lotta da oltre due anni contro il controverso licenziamento. Ciò è avvenuto dopo che si era rifiutata di completare una controversa ora obbligatoria aggiuntiva, la cosiddetta ora anticipata. Questo caso sta suscitando molto scalpore nel mondo dell'istruzione perché sta suscitando scalpore tra il personale docente e sta spalancando la porta al dibattito sulla carenza di insegnanti.

La lezione anticipata, in vigore dal 1° aprile 2023, obbliga gli insegnanti a seguire una lezione obbligatoria aggiuntiva a settimana in modo che le scuole possano attutire la carenza di personale. Tuttavia, come osserva criticamente Pitschmann, questa non può essere la soluzione a tutti i problemi. Lei descrive questa regolamentazione come un onere per gli insegnanti e non come una vera soluzione alla grave carenza di insegnanti in Sassonia-Anhalt. Pitschmann, che lavorava nella scuola dal 1991, ha sfidato questo ordine ed è stato quindi ammonito. È stata licenziata senza preavviso il 2 settembre 2023 o, in alternativa, il 31 marzo 2024, come riferisce Haufe.

Un processo lungo e sfide personali

La lotta per i suoi diritti ha portato Pitschmann a un lungo processo legale. Il 20 giugno 2024 il tribunale del lavoro di Stendal ha stabilito che il licenziamento era legale, il che ha reso la sentenza ancora più complicata. Pitschmann ha dovuto sperimentare come il suo licenziamento abbia portato non solo alla rottura con la maggior parte dei suoi colleghi, ma anche a preoccupazioni finanziarie e al divieto di ammissione alla scuola precedente. Nonostante queste circostanze avverse, ha ricevuto un forte sostegno da sua madre, 91 anni, che è sempre stata al suo fianco e l’ha accompagnata in questo momento difficile.

Ciò che è particolarmente frustrante per Pitschmann è che avrà difficoltà a trovare un nuovo lavoro nelle future procedure di candidatura a causa della sua cartella personale gravata. Tuttavia, il loro coraggio nel difendersi dalla controversa regolamentazione non è stato vano. Dopo la scandalosa sentenza del tribunale del lavoro è nata tutta una rete di sfide che hanno influito non solo sulla sua carriera professionale, ma anche sulla sua stabilità personale. Attualmente lavora come compagna di apprendimento in una scuola indipendente di nuova fondazione e ha riacquistato il sostegno che aveva perso.

Un segno per gli altri insegnanti

Pitschmann vede la sua lotta anche come un segnale agli altri insegnanti che non si oppongono alla lezione anticipata. Critica le ore aggiuntive come insufficienti e ha tentato più volte di contattare i leader politici, ma senza successo. La loro fiducia nell'amministrazione educativa del paese è stata gravemente danneggiata. È stata particolarmente colpita emotivamente dal contenuto della sua risoluzione, che sottolineava il rapporto di fiducia “irrecuperabile”. Le parole lasciano un retrogusto amaro che non riesce a scrollarsi di dosso facilmente.

È già in corso un caso presso il tribunale del lavoro in cui Pitschmann chiede un risarcimento adeguato per gli ultimi due anni di difficoltà. Il tuo avvocato ha accesso agli atti del tribunale che chiedono al Paese di revocare la risoluzione. Con il suo spirito combattivo continua su questa strada e spera nella pace interiore e in una prospettiva futura positiva.

Nel complesso, il caso di Birgit Pitschmann dimostra quanto impegnativa e complessa possa essere la situazione nella professione docente. Gli insegnanti non devono fare i conti solo con le loro classi, ma anche con normative che spesso vengono percepite come gravose. Il dibattito sulle lezioni anticipate continuerà sicuramente per molto tempo e Pitschmann sarà una delle tante voci che chiedono un trattamento più giusto per gli insegnanti.