Kita Adventureland w Stendal otrzymuje prestiżową pieczęć pracowniczą!

Kita Adventureland w Stendal otrzymuje prestiżową pieczęć pracowniczą!

6 listopada 2025 r. w salach rezerwacyjnych i konferencyjnych żłobka „Abenteuerland” w Stendal miała miejsce szczególna okazja do świętowania: placówka otrzymała pieczęć państwową „Firma zorientowana na pracownika – czuję się tu jak w domu”. Wyróżnienie to pochodzi od państwowej inicjatywy Fachkraft im Focus (FIF), która zachęca pracodawców do dbania o satysfakcję swoich pracowników i aktywnego jej promowania. Pieczęć jest oznaką pozytywnej kultury korporacyjnej, która przynosi korzyści zarówno pracownikom, jak i dzieciom znajdującym się pod opieką.

Udział w inicjatywie obejmował dobrowolne i anonimowe badanie satysfakcji pracowników online. Przedszkolem „Abenteuerland” kierował Bernd Mitsch, który podczas uroczystej ceremonii odebrał pieczęć od regionalnego doradcy FiF Heiko Wisny’ego. Starosta okręgowy Stendal, Patrick Puhlmann, serdecznie pogratulował nagrody i skorzystał z okazji, aby omówić kwestie opieki nad dziećmi w regionie. „Nigdy nie powinniśmy patrzeć poza satysfakcję naszych pracowników i dzieci” – podkreślił Puhlmann, podkreślając wagę nagrody.

Krok po kroku do sukcesu

Ośrodek opieki dziennej „Abenteuerland” ze szczególną troską zadbał o potrzeby swoich pracowników. W ramach corocznych spotkań zespołu dokonano oceny wyników ankiety, omówiono kontrowersyjne punkty i wypracowano rozwiązania. „Ta nagroda to znak, że podążamy właściwą drogą i poważnie podchodzimy do zadowolenia naszych pracowników” – mówi Mitsch. Podziękował także firmie Fachkraft im Focus za wsparcie i ofertę ciągłego doskonalenia własnych struktur.

W Altmark 30 firm może teraz oczekiwać cennego znaku. To pokazuje, że zaangażowanie w kulturę korporacyjną zorientowaną na pracownika staje się coraz ważniejsze. „Zadowoleni pracownicy to cenne zasoby dla firm” – wyjaśnia specjalistyczny artykuł na temat pracowników wykwalifikowanych w centrum uwagi. Zadowoleni pracownicy działają jak multiplikatorzy, którzy pozytywnie reprezentują firmę zarówno wewnętrznie, jak i zewnętrznie.

Wzór do naśladowania dla innych instytucji

Przedszkole „Abenteuerland” jest pierwszą placówką Fundacji Borghardt w Stendal, która otrzymała ten znak i może zatem służyć jako wzór dla innych placówek, które również chcą pracować nad swoją atrakcyjnością jako pracodawcy. Pomyślny udział w badaniu pracowniczym pokazuje, że otwarty dialog i spełnianie minimalnych standardów dobrej pracy jest obowiązkiem każdego, kto chce zabiegać o pieczęć państwową.

Dbałość o satysfakcję pracowników znajduje odzwierciedlenie w podstawowych wartościach firmy. Inicjatywa ta pokazuje, że także w branży opieki nad dziećmi potrzeby pracowników i jakość pracy idą w parze. Przedszkole daje przykład w regionie i udowadnia, że ​​jeśli masz dobrą rękę do swojego zespołu, możesz mieć pozytywny wpływ na najmłodszych.

Każdy zainteresowany może znaleźć dalsze informacje i krótkie filmy na temat nagrodzonych firm na stronie internetowej Fachkraft im Focus: Specjalista w skupieniu.

Inicjatywa ta pozostaje ekscytującym przykładem tego, jak można umieścić satysfakcję pracowników w centrum kultury korporacyjnej i jak bardzo warto inwestować we własnych pracowników, aby optymalnie wspierać dzisiejszą przyszłość – dzieci.