Comparație realizată: profesorul Pitschmann se întoarce în Saxonia-Anhalt!

Comparație realizată: profesorul Pitschmann se întoarce în Saxonia-Anhalt!

După o ceartă aprinsă între fosta profesoară Birgit Pitschmann și autoritatea educațională de stat din Saxonia-Anhalt, acum există o rază de speranță. Ministrul de finanțe de stat al CDU, Michael Richter, trebuie să fie de acord cu înțelegerea la care sa ajuns între părți. Cu toate acestea, un drept de veto al lui Richter ar putea pune în pericol acest acord, după cum a afirmat MDR raportat.

Pitschmann, care anul trecut a respins o înțelegere cu autoritatea educațională de stat, este surprins de actuala decizie, dar este și mulțumit de oportunitatea de a lucra din nou în Saxonia-Anhalt. Cu toate acestea, reintegrarea ar fi posibilă numai cu condiția ca ea să finalizeze așa-numita oră de avans. Pitschmann lucrează în prezent la o școală liberă din Saxonia Inferioară și se simte confirmată în poziția sa de acordul la care sa ajuns acum. Reinhard Enghuber, președintele Tribunalului de Stat al Muncii din Saxonia-Anhalt, subliniază că această comparație este satisfăcătoare pentru ambele părți. El continuă spunând că disputa este acum soluționată, cu excepția cazului în care soluționarea este revocată. Feedback-ul pozitiv vine și de la SPD.

În atenție provocările economice

Pe măsură ce zvonurile se răsfrâng, există și alte provocări, mai puțin personale, care preocupă societatea. Germania se confruntă în prezent cu dificultăți economice enorme, inclusiv prețuri mari la energie și o lipsă acută de muncitori calificați. Acest lucru se reflectă și în considerentele politice, cum ar fi CDU în ea Programul electoral formulate. Cetățenii își exprimă din ce în ce mai mult îngrijorarea cu privire la semnificația muncii și cer o schimbare către o societate orientată spre performanță.

CDU ia aici câteva măsuri pentru a contracara situația tensionată. Printre altele, se preconizează modernizarea legislației muncii, scutirea de impozite pe venit și creșterea indemnizației pentru navetiști. Acesta din urmă ar trebui să beneficieze în special de cei care trebuie să călătorească pe distanțe lungi până la serviciu în fiecare zi.

Lipsa de forță de muncă calificată și scutire de taxe

O problemă gravă recunoscută de politicieni este deficitul de muncitori calificați, care încetinește dezvoltarea economică. Măsurile de atragere a lucrătorilor includ îmbunătățirea condițiilor pentru lucrătorii cu fracțiune de normă și promovarea persoanelor care lucrează în locuri de muncă necalificate. Demontarea interdicției de preangajare a pensionarilor este, de asemenea, o problemă care ar trebui abordată pentru a aduce mai mulți oameni înapoi pe piața muncii.

În plus, sunt planificate reforme fiscale care, printre altele, vor reduce impozitarea corporativă la maximum 25% și vor elimina suprataxa de solidaritate. Un pas decisiv pentru a oferi o perspectivă multitudinii afacerilor mijlocii și de familie.

Situația economică este tensionată, dar în mijlocul tuturor acestor probleme și provocări de transport, se conturează o tendință: apelul la schimbare devine din ce în ce mai puternic și se fac eforturi pentru îmbunătățirea condițiilor sociale și economice pentru cetățeni. Acum este timpul să păstrăm cursul și, cu o mână bună, să punem în aplicare măsurile viitoare, astfel încât să poată fi create prosperitate și securitate pentru toată lumea.