IHK Saksion hoiatab: miinimumpalga suurendamine ohustab meie majandust!

IHK Saksion hoiatab: miinimumpalga suurendamine ohustab meie majandust!

Chemnitz, Deutschland - Saksamaal arutatakse miinimumpalga suurenemist praegu tuliselt. On endiselt kindel, kas palgad tõusevad 2026. aastal 15 euroni tunnis. Kuigi ametiühinguühjad hääldavad selgelt suurenemist, hoiatavad paljud äriesindajad sellise sammu majanduslike tagajärgede eest. Saksi kaubanduskoda ja tööstuskoda (IHK) on selgelt sõna võtnud kavandatud suurenemise vastu ja näeb Saksi majandust ägedas kriisis, mida iseloomustab energiakulude suurenemine ja vähenev tarbimine, nagu [Blick] (https: //www.sachsen/ihk-sachsen--- teatatud.

Praegu on miinimumpalk 12,82 eurot tunnis. 15 euroni tõus tähendaks umbes 17 protsenti, mis oleks paljudel Ida -Saksamaa ettevõtetel keeruline olla. IHK Chemnitzi president Max Jankowsky on mures majandusraamistiku pärast ja rõhutab, et saksa miinimumpalk on Euroopa võrdluses juba kõrge. Poliitika esindajad on kaasatud ka tõstmise arutelus: SPD ja rohelised näevad miinimumpalka 15 eurot kui "juurdepääsetavat", samal ajal kui FDP tegutseb rohkem reserveeritult ja soovib oodata sõltumatu miinimumpalga komisjoni soovitust.

arutelu erinevad vaatenurgad

Miinimumpalga komisjonil on aega juuni lõpuni, et anda soovitus miinimumpalga tulevasele summale. Leipzigis asuva IHK peadirektor Fabian Magerl on juba tõstnud kriitilisi hääli ja kirjeldanud, et suurenemine on "majanduslikult mitte mõistlik". Ettevõtjate mured ei ole põhjendamatu: tööturu ja kutseõppe uurimise instituudi uuringu kohaselt ootab 19 protsenti ettevõtetest oma töötajate langust, kui palk tuleks suureneda 14 euroni, nagu Managerblatt. Ida -Saksamaal ootaks 25 protsenti ettevõtetest isegi tõsiseid tagajärgi.

Äriühendused hoiatavad väiksemates ja keskmise suurusega ettevõtetes konkurentsivõime ja võimalike töökohtade vähendamise riski. Sellegipoolest pooldavad ametiühingud ostujõu tugevdamist ja vaesuse vastu võitlemist. Arutelu miinimumpalga üle on endiselt põnev, samas kui komisjon on nõustunud orienteeruma mitte ainult tariifide arengule, vaid ka 60 protsendile täisväärtusliku töötaja keskmise palga sihtväärtusele, näiteks Sächsische.

tuleviku väljavaade

Paljude ettevõtete kasvava palga rahaline koormus äratab ebastabiilse tuleviku hirmu. Kuna üle 50 protsendi ettevõtetest, mida võimalik kasv otseselt mõjutab, tuleb olukorda võtta tõsiselt. Fooride koalitsiooni ühises arutelus on selge jagunemine: kuigi SPD ja rohelised soovivad miinimumpalka tõsta, on FDP endiselt skeptiline.

Minimumpalga ümber olev teema jääb tulevikus jätkuvalt Saksamaa poliitikas ja äri keskseks teemaks. Juuni lõpus eeldatava miinimumpalga komisjoni arvamus on otsustav, millises suunas see arutelu jätkub ja kuidas majandusraamistik areneb. Eelseisvate otsuste osas ei ole arutelu kindlasti vaiksem.