Zwickau kamgarnspinneri stenger: traineer leter etter nye muligheter!

Zwickau kamgarnspinneri stenger: traineer leter etter nye muligheter!

I Wilkau-Haßlau, en liten by i Sachsen, var det nylig på tide å si farvel til en tradisjonell tekstilindustri: nedleggelsen av kamgarnspinneriet i Zwickau ble annonsert. Med den plutselige avgjørelsen fra Berlin-eierne, er en fabrikk som ikke bare sysselsetter 170 personer, men også er det siste produserende kamgarnspinneriet i Tyskland, på randen av nedleggelse. Hovedårsaken til nedleggelsen er den kraftige økningen i produksjonskostnadene, spesielt innenfor områdene energi og personell, som ikke kan veltes over på kundene. Dette er rapportert av [MDR](https://www.mdr.de/nachrichten/sachsen/chemnitz/zwickau/ende-kammgarnspinnerei-wilkau-hasslau-aus trainees-100.html).

Desto mer gledelig er det at Nærings- og handelskammeret (IHK) gjør alt det kan for å tilby de 17 traineene som for tiden jobber i kamgarnspinneriet et nytt perspektiv. De første interessentene har allerede meldt seg for å plassere de potensielle fagarbeiderne i andre bedrifter. Målet er klart: Hver trainee skal finne en passende opplæringsstilling, og de ferdigutdannede lærlingene skal også få jobb i regionen.

En jobb med fremtid

Opplæringen til fagarbeider i tekstilteknologi, spesielt i kamgarnspinning, varer vanligvis i tre år og foregår på dobbel basis i bedrift og fagskole. Dyktige unge medarbeidere overvåker de mest moderne maskinene for kamgarnproduksjon, utfører kvalitetskontroller og tar seg av vedlikehold og dokumentasjon av produksjonsprosessene. Kravene til traineene er høye: teknisk forståelse og manuelle ferdigheter er avgjørende. I tillegg forventes et høyt ansvarsnivå, og viljen til å jobbe turnus spiller også en viktig rolle, som skissert på berufsbild.com.

Med en startlønn på rundt 2 000 til 2 500 euro brutto per måned, har unge spesialister et godt inntjeningspotensial etter fullført opplæring. Med erfaring kan lønnen til og med øke til over 3000 euro. Karrieremulighetene er også lovende: opprykk til skiftledere eller formenn samt spesialiseringer innen relaterte områder er absolutt mulig.

Tekstilindustrien er i endring

Tekstil- og klesindustrien i Tyskland har endret seg betydelig de siste tiårene. Det genererer en årlig omsetning på rundt 32 milliarder euro og sysselsetter rundt 135 000 mennesker i rundt 1400 selskaper. Det som er spesielt verdt å merke seg er at Tyskland er verdensledende innen tekniske tekstiler. "Go Textile!" Kampanjen er også iøynefallende fordi den har som mål å inspirere unge mennesker til å satse på karrierer i tekstilindustrien. På www.go-textile.de kan du finne over 150 opplæringsbedrifter og relevante opplæringssentre, som forklart på azubi-nrw.de.

Fremtiden for tekstilteknologiyrker ser bra ut. Til tross for utfordringer som mangel på fagarbeidere, har traineer i denne bransjen gode sjanser for å bli ansatt. Dette betyr at unge talenter har mange muligheter åpne for dem etter opplæringen, og ferdighetene deres vil fortsatt være etterspurt i fremtiden på grunn av teknologisk utvikling og automatisering. Tekstilproduksjon, som er svært viktig i enkelte regioner som Mönchengladbach og Krefeld, vil fortsatt være et attraktivt aktivitetsfelt for unge mennesker.