Štrajk v Görlitzi: Zamestnanci bojujú za vyššie mzdy a lepšie zmluvy!

Štrajk v Görlitzi: Zamestnanci bojujú za vyššie mzdy a lepšie zmluvy!

V Görlitzi a blízkom okolí je táto téma nielen horúca, ale aj naliehavá: zamestnanci v rôznych odvetviach a inštitúciách vedú energickú kampaň za lepšie mzdy a spravodlivé kolektívne zmluvy. Včera v pondelok sa začal celodenný výstražný štrajk, ktorý iniciovali odbory Verdi a ktorý sa zameral najmä na zamestnancov ASB Pflege- und Sozialdienste gGmbH.

Štrajkujúci majú jasné požiadavky: Chcú vnútropodnikovú kolektívnu zmluvu na zlepšenie pracovných podmienok pre všetkých zamestnancov v zariadení. Rokovania o tejto internej tarife sa ťahajú mesiace bez riešenia. Verdi obviňuje vedenie z blokády, keďže nie je zjavná ochota baviť sa o potrebnej zmluve. Odborová tajomníčka Theresa Menzelová tiež kritizovala, že nedávne zlepšenia pre ošetrovateľský personál nestačia na uspokojenie celej pracovnej sily, čo podľa nej vedie k nespokojnosti a vnútornému napätiu. MDR.

Protesty z rôznych oblastí

Zamestnanci ASB však nie sú jediní, ktorí vychádzajú do ulíc. Solidaritu prejavili aj učitelia okresnej hudobnej školy v Görlitzi a usporiadali pred okresným zastupiteľstvom hudobný protest. Verdi tu žiada, aby platy boli v súlade s kolektívnou zmluvou o verejnej službe (TVöD). Prístup k vypracovaniu vlastnej kolektívnej zmluvy by bol pre učiteľov hudobných škôl krokom správnym smerom. Riešenie sa hľadalo od roku 2016, no návrh zmluvy vypracovaný v roku 2020 zostal zatiaľ nevyužitý.

Okresný správca Stephan Meyer vyjadril pre protesty pochopenie, no zároveň upozornil na obmedzené finančné možnosti okresu. Ako sa k požiadavkám postavia zodpovedné orgány, sa uvidí.

Postihnutý je aj automobilový priemysel

Ďalšia pozornosť je zameraná na zamestnancov Hedin Automotive, ktorí pokračujú vo varovných štrajkoch. Osem predajní áut vo východnom Sasku, vrátane predajne áut na Gottlieb-Daimler-Straße v Görlitz, je stredobodom žiaľ nevyhnutných akcií, pretože zamestnanci požadujú kolektívnu zmluvu. Odborársky krajčír je tu tiež merateľný, pretože uznané kolektívne mzdy pre zamestnancov jednoducho neexistujú. Podľa IG Metall približne 260 zamestnancov „vo veľkej miere“ vstúpilo do odborov, aby sa bránili neadekvátnym mzdám, zatiaľ čo manažment chce len vyjednávať o podnikových predpisoch.

Súčasné štrajky celkovo poukazujú nielen na výzvy, ktorým odbory čelia, ale aj na potrebu vytvárať spravodlivé a konzistentné pracovné podmienky. Výskumný projekt „Príležitosti a výzvy pre odbory“ podrobne preskúma tieto otázky s cieľom vypracovať odporúčania pre činnosť do budúcnosti WSI.