Stávka v Lipském srdečním centru: Verdi bojuje za spravedlivé mzdy!

Stávka v Lipském srdečním centru: Verdi bojuje za spravedlivé mzdy!

Dne 11. srpna 2025 jsou zaměstnanci kardiocentra Lipsko vyzváni ke stávce. Odborový svaz Verdi, který za touto akcí stojí, by rád zvýšil tlak v probíhajícím kolektivním vyjednávání. Je to krok, který staví probíhající jednání mezi řetězcem nemocnic Helios a odbory do nového světla. Verdi požaduje, aby byly mzdy přizpůsobeny mzdám v jiných pobočkách Helios v Plauen, Leisnig a Aue, aby se zvýšila jeho atraktivita jako zaměstnavatele a přilákali a udrželi si kvalifikované pracovníky, jak MDR html)

Klinická skupina Helios na požadavky reaguje jasným odmítnutím. Mluvčí společnosti Helios říká, že nedávno představený balíček „může více než držet krok“ s kolektivními smlouvami na jiných místech. Toto prohlášení ukazuje, že vyjednávací pozice Helios je silná. Situaci neztratil ani svaz. Verdi vidí tuto patovou situaci jako příležitost jít příkladem tím, že vezme v úvahu zvýšené požadavky a rostoucí tlak na náklady na zaměstnance.

Pozadí kolektivního vyjednávání

Tyto spory nejsou nové. Již 5. června 2025 proběhla v Lipském srdečním centru celodenní stávka, kterou Verdi zorganizoval. Navzdory několika kolům jednání zůstaly klíčové obavy zaměstnanců nenaplněny, což nakonec vedlo ke stávce. Termín byl zvolen proto, aby vyslal jasný signál před dalším kolem vyjednávání, které se konalo 11. června. Odbory byly ochotny přistoupit na kompromis, ale požadovaly pohyb ze strany zaměstnavatele.

Mezi důležité otázky na stole patřilo zvýšení platů, které by odráželo inflaci, a také měsíční příspěvek ve výši 125 eur pro dlouhodobé zaměstnance, který byl zaměstnavateli považován za nedostatečný. Odpor vůči poptávce po dalších dnech dovolené ilustruje tvrdé fronty v tomto sporu o kolektivní vyjednávání. Jennifer Rollová, zdravotní sestra a členka komise pro kolektivní vyjednávání ver.di, to shrnula: „Požadujeme skutečné uznání za každodenní výkon zaměstnanců a spravedlivé kolektivní vyjednávání na stejné úrovni,“ jak verdi uvedl.

Při pohledu na širší situaci ve zdravotnictví

Spory v Heliosu jsou součástí širšího trendu, který prochází zdravotnickým prostředím v Německu. Již 6. března 2025 odbory Verdi provedly varovné stávky v četných zdravotnických zařízeních, aby vyvinuly tlak na zaměstnavatele. Požadují mimo jiné zvýšení platu o 8 % nebo minimálně o 350 eur měsíčně více, vyšší příplatky za stresující pracovní dobu a dny volna navíc. Tyto celostátní aktivity ukazují, že problémy ve zdravotnictví mají dalekosáhlý charakter a nejedná se pouze o lokální problémy.

V nadcházejících týdnech by se kyvadlo ve vyjednávání mohlo pohnout, protože vztah mezi zaměstnavateli a zaměstnanci bude podroben zkoušce. Odborníci se shodují: Je čas najít udržitelná řešení, která splňují potřeby zaměstnanců. Zůstaneme naladěni a budeme informovat o vývoji tohoto vzrušujícího sporu o kolektivní vyjednávání.