Aumento del salario minimo: ne beneficiano 660.000 persone in Sassonia e Turingia!

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Dal 1° gennaio 2026, il salario minimo in Sassonia salirà a 13,90 euro, di cui beneficeranno fino a 660.000 dipendenti.

Ab 1. Januar 2026 steigt der Mindestlohn in Sachsen auf 13,90 Euro, wodurch bis zu 660.000 Beschäftigte profitieren.
Dal 1° gennaio 2026, il salario minimo in Sassonia salirà a 13,90 euro, di cui beneficeranno fino a 660.000 dipendenti.

Aumento del salario minimo: ne beneficiano 660.000 persone in Sassonia e Turingia!

L’aumento del salario minimo legale dal 1° gennaio 2026 sta facendo scalpore in Germania. La retribuzione verrà aumentata dagli attuali 12,82 euro a 13,90 euro l'ora. Ciò vale in particolare per i Länder federali Sassonia, Sassonia-Anhalt e Turingia, dove potrebbero beneficiare dell’aumento fino a 660.000 persone. Ad essere particolarmente colpiti sono i dipendenti del settore manifatturiero, dove fino a 100.000 persone avranno più soldi in tasca. Anche circa 60.000 dipendenti del settore “Trasporti e magazzinaggio” possono contare su salari più alti.

Ma che dire del settore dell’ospitalità? In Sassonia, fino a 50.000 dei circa 79.000 dipendenti totali riceveranno un aumento salariale. Per i Länder della Turingia e della Sassonia-Anhalt però non esistono dati attendibili, il che complica la situazione. Queste informazioni sono disponibili presso MDR, un sondaggio degli uffici statistici statali dell'aprile 2024 costituisce la base per queste stime.

L'impatto a livello nazionale

Fino a 6,6 milioni di posti di lavoro in tutta la Germania saranno interessati dall’aumento del salario minimo, con l’attenzione chiaramente rivolta alla Germania orientale. È interessante notare che la percentuale più alta di persone a basso reddito si trova nel Meclemburgo-Pomerania anteriore (22%) e in Sassonia (21%). Le statistiche mostrano anche che circa una donna occupata su cinque e un uomo su sette potrebbero beneficiare dell’aumento salariale. Ciò che è particolarmente preoccupante è che il 59% dei mini-jobber guadagna meno di 13,90 euro l’ora, così come il 16% dei lavoratori part-time e il 6% dei lavoratori a tempo pieno.

Nel settore dell’ospitalità, il salario minimo più elevato riguarderà alla fine circa un milione di persone, che rappresentano un impressionante 56% di tutti i dipendenti di questo settore. Al contrario, “Pubblica amministrazione, difesa e sicurezza sociale” così come “Istruzione e insegnamento” mostrano una quota di competenze molto più bassa: qui vengono sostenuti solo il 2% e il 6%.

Prospettive future

Il salario minimo verrà nuovamente aumentato in una seconda fase nel 2027 a 14,60 euro l’ora. Secondo l’Ufficio federale di statistica ciò potrebbe portare benefici addirittura fino a 1,7 milioni di collaboratori in più. Tali sviluppi creano nuove prospettive per molti dipendenti in Germania. Sarà interessante vedere come ciò influenzerà il mercato del lavoro e i redditi delle persone.

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