Младите медицински сестри поемат ръководството в болницата във Фрайбург!

Младите медицински сестри поемат ръководството в болницата във Фрайбург!

Freiberg, Deutschland - Отговорността на младите хора често е гореща тема - какво се случва, ако стажантите независимо водят станция? Вълнуващ проект показва, че той може да работи: В окръжната болница във Фрайберг, стажантите от втората и третата година на чиракуването поеме управлението на съдовата хирургическа станция 9. Програмата „Студентите водят станция“ е неразделна част от края на годината на обучение и дава възможност на 25 -те стажанти да приложат своите теоретични знания на практика. Патронът на проекта, говорителят на пресата Клаудия Щайнбах, подчертава колко важно е това преживяване за развитието на млади специалисти. „Независимата работа не само дава сигурност на обучаващите се, но и самоувереността“, казва Щайнбах.

Надин Джинзел, ангажиран стажант през третата година на чиракуването и заместник на ръководството, съзнателно избра да тренира като медицинска сестра, за да помогне на хората в трудна житейска ситуация. "Пациентите са най -голямата ми мотивация", възхищава се тя, докато говори за своите преживявания. Различни клинични снимки като кръвообращения и диабетни крака се лекуват в Уорд 9, което позволява на стажанта да прилагат своите знания директно.

Започнете в кариерата в Кьолн

Подобна концепция се следва и в клиниките на град Кьолн GGMBH. Тук студентите поеха управлението на различни станции, включително урология и неврология. 43 Студенти от старши курсове участваха в този проект в продължение на четири до пет седмици и не само преживяха ежедневието на станция, но и допълнително развиха своите социално-комуникативни умения. Като част от общото обучение като медицинска сестра, подобни операции стават неразделна част от учебната програма.

Обучаващите там дори имаха възможността сами да напишат задълженията си и да организират болнични дни в различни функционални райони. Ръководството на проекти гарантира, че и стажантите, и екипите са добре информирани в отделенията. Кръговете за обратна връзка подкрепиха непрекъснатото размисъл върху успехите и предизвикателствата.

Нова перспектива в грижата

В Германия всеки стажант започва с цел да стане медицинска сестра или специалист по медицинска сестра. Тук можете да се специализирате в различни области, било то дългосрочна грижа или детска сестра. Как се структурира новото обучение, се показва от факта, че стажантите могат да избират преди края на кариерата си, независимо дали искат да продължат пътя си в обща обучение или да се стремят към по -специфична степен.

Практическите преживявания, придобити във Фрайберг и Кьолн, показват, че младите хора са готови да поемат отговорност. Надин, която иска да остане във Фрайберг след обучението си, подчертава ценната обмен с опитни медицински сестри и подкрепата на нейния екип. „Семейната атмосфера и възможностите за вътрешно обучение тук са страхотни“, добавя тя. Подобни проекти могат не само да служат на млади таланти, но и да засилят самоувереността на младите медицински сестри и да допринесат за висококачествена грижа за пациентите.

Остава въпросът: Как тези експерименти ще оформят нашия здравен пейзаж през следващите години? Едно е сигурно: стажантите са на най -добрия начин да станат отговорни доставчици на здравни услуги и да покажат, че бъдещето на грижите е в добри ръце.

ncbi Информира, че ...

обучение за медицински сестри.net Обяснява, че ...