Metalisti odvážne začínajú 13. tréningovú sériu v Berlíne!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

IG Metall začne 13. tréningovú sériu v Zwickau 7. novembra 2025, aby sa kvalifikovali členovia na odborovú prácu.

Die IG Metall startet am 7.11.2025 die 13. Ausbildungsreihe in Zwickau, um Mitglieder für Gewerkschaftsarbeiten zu qualifizieren.
IG Metall začne 13. tréningovú sériu v Zwickau 7. novembra 2025, aby sa kvalifikovali členovia na odborovú prácu.

Metalisti odvážne začínajú 13. tréningovú sériu v Berlíne!

IG Metall spustil 13. ročník svojej tréningovej série „Young Actives“ s veľkou dynamikou, ktorej cieľom je posilniť a kvalifikovať angažovaných členov pre výzvy odborovej práce. Ako IG Metall BBS Prvý spoločný modul seminára sa uskutočnil v školiacom stredisku IG Metall v Berlíne-Moabit a otvoril ho Jan Otto, vedúci okresu IG Metall v Berlíne-Brandenbursku-Sasku. Najmä v časoch, keď spoločnosti zápasia s krízami a často chýbajú manažérske riešenia, zohráva táto séria školení zásadnú úlohu pri formovaní budúcnosti spoločnosti.

Od 27. do 31. októbra boli na dôležité témy pripravení účastníci z rôznych spoločností ako ZF (Brandenburg an der Havel), Elbe Flugzeugwerke (Drážďany), VW (Zwickau) a Siemens (Chemnitz). Témy preberané v prvom týždni zahŕňali projektový manažment, rozvoj tímu, techniky vystupovania na verejnosti a rozvoj nápadov na firemné projekty. Prezentované boli zaujímavé koncepty, ako napríklad informačná brožúra o práci stewardov vo VW Zwickau, ktorú iniciovali Christian Hölig, Madeleine Taubert a Colin Ullmann.

Záväzok obchodných správcov

Zásadnú rolu zohráva aj koncept shop stewardov v rámci IG Metall IG Metall Berlin určuje. Títo zástupcovia sa aktívne zapájajú do svojej spoločnosti, aby zvýšili členstvo a prilákali zamestnancov do odborov. Napríklad v závode BMW v Berlíne sa podarilo získať početných nových členov prostredníctvom cielených podporných dní. Vo vzrušujúcom projekte v novembri 2022 obchodníci dokonca použili varovné štrajky, aby zmenili neorganizovaných zamestnancov na členov IG Metall.

Hoci trustové orgány nie sú právne inštitucionalizované, fungujú ako dôležitý pilier v odborovej práci a poskytujú aktívnu podporu členom. Cindy Fasanya, obchodná stewardka v CARIAD, je zapojená do odboru od roku 2020 a bola súčasťou kolektívneho vyjednávacieho výboru, ktorý presadil prvú kolektívnu zmluvu v roku 2023. Novozriadený výbor správcov sa stretáva raz mesačne a zabezpečuje, aby sa potreby členov neustále dostávali do popredia.

Outlook a ďalšie moduly

Séria školení „Young Actives“ ponúka nielen úvod, ale aj perspektívy do budúcnosti. Jörg Ullrich zdôrazňuje, že vyučovaný obsah a zručnosti sú špecificky prispôsobené situácii účastníkov. Okrem toho sú na budúci rok naplánované ďalšie tri dva a pol dňové moduly, pričom ďalšia jednotka sa uskutoční od 19. do 22. januára 2026. Týmto spôsobom sa angažovaným členom IG Metall ponúka možnosť pokračovať vo vzdelávaní a lepšie zvládať výzvy vo svojich spoločnostiach.

Celkovo možno vidieť, že IG Metall významne prispieva k posilneniu odborovej práce sériou školení a angažovanosťou svojich správcov. Zostáva vzrušujúce vidieť, ako môžu byť nápady a projekty účastníkov implementované v spoločnostiach.