Нов генерален музикален директор: 90 кандидатури от цял ​​свят в Цвикау

Нов генерален музикален директор: 90 кандидатури от цял ​​свят в Цвикау

Търсенето на нов генерален музикален директор (GMD) започна в театър Плауен-Цвикау, след като предишният главен диригент Лео Сиберски се оттегли на втория ред по собствено желание. Промяната ще настъпи в началото на сезон 2026/27, а отговорните са изненадани и доволни от големия отговор на обявата: общо 90 кандидати от различни страни, включително Мексико и Колумбия, са кандидатствали за позицията. Дирк Льошнер, генералният директор на театъра, проведе първата важна среща в сряда сутринта в аудиторията на училището Шефелберг в Цвикау, където трябва да се определи курсът за новия състав Безплатна преса докладвани.

Но какво точно очаква новото GMD? Задачите са разнообразни и включват управление на Филхармонията на Клара Шуман, програмиране на цялата концертна зона, както и тясно сътрудничество с генералния директор и директора на операта за създаване на програмата. На дневен ред са и включването на балетни постановки с оркестров съпровод и по-нататъшното развитие на многостранна програма. Особен акцент се поставя върху привличането на нова публика чрез иновативни, съвременни концепции. В допълнение, бъдещият GMD трябва да може да насърчава работна атмосфера на уважение и сътрудничество, както е показано bühnenjobs.de може да се чете.

Подробности за приложението и изисквания

Вече има ясни изисквания към желаещите кандидати. Завършената художествена степен по дирижиране и богат опит в концерти и музикален театър са от съществено значение. Освен това бъдещият GMD трябва да живее в Цвикау, град, който е известен като родното място на Роберт Шуман и също носи отговорността за поддържането на работата му. Крайният срок за кандидатстване изтича на 15 юни 2025 г.; кандидатурите трябва да включват мотивационно писмо, автобиография, сертификати и концептуални идеи и идеи, свързани със заплатата. Желаещите могат да изпратят документите си в отдела за човешки ресурси на театъра, по-специално на г-жа Ивон Месинг (messing@theater-pz.de).

Процесът на подбор също обръща внимание на равните възможности, така че кандидатурите са добре дошли независимо от пол, произход, религия, увреждане или сексуална идентичност. Дори ако разходите за кандидатстване не се покриват от театъра, големият брой кандидатури показва, че позицията на главен музикален директор е много популярна. Повече информация можете да намерите на страницата theatermanagement-aktuell.de да бъдат извлечени.