A GREVESMühender Hagyományos Company új helyszínre fektet be a jövővel!

A GREVESMühender Hagyományos Company új helyszínre fektet be a jövővel!

Grevesmühlen, Deutschland - A Grevesmühlen, a Hezung/Sanitär stappenbeck cég úgy döntött, hogy befektet: a Green korábbi Bota -piacának új helyre való költözése folyamatban van. A felújítási munka teljes lendületben van, és a felújítást az év végére kell befejezni. Christian Stappenbeck, aki a harmadik generációs családvállalatot vezet, arra törekszik, hogy javítsa a vállalat külső hatását és kortárs szolgáltatást kínáljon. A társaság jelenleg 14 embert foglalkoztat, köztük 8 szerelőt és 1 tanulót.

Az új cím Jana Stappenbeck, a főnök feleségének szüleihez tartozik. A Großer Seestraße jelenlegi ülése több mint 70 éve működik, és egyre nehezebb hozzáférés. Egy olyan alkalmazott, aki 8 éve dolgozik a társaságban és szíriai eredetű, példaértékűnek tekintik.

Történelmi gyökerek és specializáció

A társaság története 1956 -ra nyúlik vissza, amikor Walter Stappenbeck alapította. 1988 -ban fia, Hans átvette a kormányt, és 2008 -ban Christian Stappenbeck ügyvezető igazgatójává vált, miután a társaságot felújították a Stappenbeck Heitung és a Sanitär GmbH -ban. A társaság hőszivattyúkra szakosodott, és teljes megoldásokat kínál az épületek számára, ami különösen fontos a releváns energiaügyi problémák idején. Ez a fejlemény a hő- és egészségügyi technológia történetében is megfigyelhető, amely a tűz és az ételek előkészítésének tűzhasználatától a modern fűtési rendszerekig, például a hőszivattyúkig terjed. A hőszivattyúzási technológia fejlesztése, amely egyre inkább a fosszilis tüzelőanyagok cseréjét inkább inkább a fenntartható fűtési módszerek fontosságára utalja, például az 1970 -es években. Az olajválság során megerősítették az alternatív energiatermékek figyelmét, amikor sok háztulajdonos fontolóra vette a hőszivattyúk beszerelését. Példaként Wolfgang Liebrich, aki az 1970 -es években már telepített egy Bosch hőszivattyút, úttörője volt ennek a technológiának a használatában. Még ma is több ember egyre inkább felfedezi a hőszivattyúk előnyeit fűtési rendszereik számára.

ökológiai felelősség és új személyi kulcs

Az új hely fenntarthatóvá tétele érdekében Christian Stappenbeck projektmenedzserre keres a személyzet növelése érdekében. Ez nemcsak elengedhetetlen az átalakítási intézkedések végrehajtásához, hanem a jövőbeli vevői megszerzés és szolgáltatásminőség szempontjából is. A felújítás számos engedélyt igényel, amelyek benyújtása hosszúnak bizonyult. Ez gyakori akadályt jelent a kereskedelmi ingatlanok felépítésében és átalakításában.

Összességében a Stappenbeck kezdeményezése megmutatja, mennyire fontos a modern és hozzáférhető infrastruktúra a helyi vállalatok számára annak érdekében, hogy a változó piaci környezetben érvényesülhessen. A fűtési technológia történelmi fejlesztési lépései és az energiahatékonyságra vonatkozó jelenlegi követelmények közötti kapcsolat központi jelentőségű a vállalat stratégiai orientációja szempontjából. A fűtés és az egészségügyi technológia története hangsúlyozza, hogy a tűz és a meleg mindig központi szerepet játszott az emberi történelemben, és a Stappenbeck Company példája annak, hogyan lehet ezt a hagyományt átvinni a modern időkbe. A társadalom változó igényeivel és a környezetbarát megoldások keresésével összefüggésben a hőszivattyú -technológia fontossága továbbra sem vitathatatlan.