Marion Seidler: Nova službenica za raznolikost donosi dašak svježeg zraka u Jenu!

Marion Seidler: Nova službenica za raznolikost donosi dašak svježeg zraka u Jenu!

Marion Seidler preuzela je svoju novu dužnost službenice za raznolikost na Sveučilištu Ernst Abbe Jena (EAH Jena) 1. srpnja 2025. Koordinatorica programa za profesore, imenovana 2020., unosi dašak svježeg zraka u strategiju za promicanje raznolikosti na sveučilištu. Ona će u iduće tri godine naslijediti Bettinu Staudenmeyer koja je na dužnosti bila od studenog 2024. godine i bila je na čelu do kraja lipnja 2025. godine.

Seidler je intenzivno uključena u Ured za raznolikost od 2024. Njezin cilj je jasan: želi povećati vidljivost raznolikosti na sveučilištu. Ona vidi različitost kao višedimenzionalni izazov koji nadilazi rodni identitet ili seksualnu orijentaciju. Etnička i socijalna pripadnost, dob, fizičke i psihičke sposobnosti, vjera i obrazovanje jednako su važni. Planiranjem inicijativa poput godišnjeg dana raznolikosti, predavanja i izložbi, želi stvoriti prostor za dijalog i razmjenu.

Raznolikost i mjere

U proljeće 2020., EAH Jena krenuo je u procjenu trenutnog statusa svojih mjera raznolikosti u okviru Stifterverbandove revizije raznolikosti "Oblikovanje raznolikosti". Proces je trajao dvije godine, a vodio ga je prof. dr. Frank Linde u pratnji. Za to vrijeme formirano je šest radnih skupina koje su se intenzivnije bavile temom različitosti. Jedna od tih grupa, čiji je cilj promicanje osjetljivosti na raznolikost u nastavi, planira uvesti modul za zimski semestar 2023./2024. pod nazivom „Različitost je važna: kultura i dob“.

Seidler također planira radionice i obuku za nastavnike i zaposlenike o inkluzivnom jeziku i nediskriminirajućim interakcijama. Strukture stvorene na ovaj način ne samo da će promicati razmjenu među članovima sveučilišta, već će također omogućiti redovite kritičke preglede postojećih struktura - kao što su procedure imenovanja i oglasi za posao - kako bi se srušile nesvjesne barijere.

Na putu prema inkluzivnom sveučilištu

Važnost raznolikosti u visokom obrazovanju stalno raste. Institut za razvoj sveučilišta HIS u raznim je izvješćima ispitivao kako su inkluzija i raznolikost ukorijenjeni na sveučilištima. Prema časopisu za sveučilišni razvoj ZFHE, koji je objavljen 2020. godine, upravljanje raznolikošću (DIM) ključno je za postizanje pravednosti prema različitim skupinama i za stvaranje okruženja u kojem se svi osjećaju kao da pripadaju.

U EAH Jena svjesni smo ove odgovornosti i aktivno se bavimo raznim inicijativama za usidrenje raznolikosti kao važnog gradivnog elementa za kvalitetu studija, podučavanja i istraživanja. Sveučilište također planira razviti holističke koncepte raznolikosti kroz inicijativu “Raznolikost na njemačkim sveučilištima”, koja također uključuje lokalne inicijative i jača postojeće mreže.

Marion Seidler naglašava: “Raznolikost je obogaćenje.” I upravo se takvim pristupom približava svojoj novoj poziciji. Dostupna je članovima sveučilišta za pitanja i nedoumice. Svi zainteresirani mogu ih kontaktirati izravno na marion.seidler@eah-jena.de ili saznati više na web stranici službenika za raznolikost.