Nordhauzenas priverčia nedirbančius jaunus žmones priverstiniam darbui!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Nordhausene jaunų piliečių pašalpų gavėjai privalo užsiimti labdaringa veikla, kad būtų skatinama reintegracija į darbo rinką.

In Nordhausen werden junge Bürgergeldempfänger zur gemeinnützigen Arbeit verpflichtet, um Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt zu fördern.
Nordhausene jaunų piliečių pašalpų gavėjai privalo užsiimti labdaringa veikla, kad būtų skatinama reintegracija į darbo rinką.

Nordhauzenas priverčia nedirbančius jaunus žmones priverstiniam darbui!

Nordhausene įsigaliojo naujas reglamentas, skirtas jaunesniems nei 25 metų amžiaus piliečių pašalpų gavėjams, keliantis tam tikrų diskusijų. Siekiant paskatinti šių jaunų žmonių reintegraciją į darbo rinką, dabar jie privalo atlikti viešąsias paslaugas. Tai praneša, be kita ko Pasaulis. Valandinis atlygis už šias veiklas siekia vos 1,20 euro, o tai kelia tam tikrų kritiškų balsų.

Pirmieji dalyviai, tarp kurių ir pusantrų metų bedarbis, sodininkystę baigęs Jasonas, jau darbuojasi pilies parke. Labdaros darbą jis apibūdina kaip svarbų žingsnį, paruošiantį jį gyvenimui. Vietinė įdarbinimo agentūra rajono administratoriui jau perdavė apie 200 piliečių pašalpų gavėjų pavardžių. Iš 50 susidomėjusių į projektą buvo priimti 30.

Fonas ir kritika

Nors kai kurie šią iniciatyvą vertina kaip galimybę kovoti su nedarbu, kritiški balsai pasigirsta iš kairiųjų ir žaliųjų. Jie pabrėžia, kad toks požiūris skatina jaunų žmonių stigmatizavimą. Kita vertus, apygardos administratorius Matthiasas Jendricke'as (SPD) atkreipia dėmesį į panašaus modelio sėkmę Greizo rajone, kur 65 prieglobsčio prašytojai sugebėjo įsidarbinti pagal darbo įsipareigojimus. Jendricke taip pat rekomenduoja tėvams daryti didesnį spaudimą savo dirbantiems vaikams.

Kol kas balansas rodo, kad iš 3275 bedarbių Nordhausene 342 yra jaunesni nei 25 metų amžiaus. Nerimą keliantis rezultatas, nes 79,8 procentai šių jaunuolių neturi pripažintos profesinės kvalifikacijos. Pataisos tarnybos vadovė Sandra Hesse pastebi, kad daugelis dalyvių turi ilgą perspektyvų stokos istoriją. Tačiau teigiama, kad 14 dalyvių pasirodo reguliariai ir nėra galimybės taikyti prievartos priemones; o dalyviai maloniai kviečiami.

COVID-19 pandemijos poveikis

Kitas kontekstas, į kurį reikia atsižvelgti, yra bendra darbo rinkos padėtis, kurią dar labiau apsunkino COVID-19 pandemija. Pavyzdžiui, JAV dėl vyriausybės uždarymo buvo masiškai atšaukti skrydžiai ir didelis spaudimas aviacijos personalui, pranešama. AP naujienos. Panašiai, jaunimas Vokietijoje dažnai patiria spaudimą prisitaikyti prie darbo rinkos ir įveikti iššūkius, ypač jei jie kilę iš sunkių šeimų.

Dalyvavimas tokiame projekte gal tik maža pradžia, tačiau daugeliui, pavyzdžiui, pustrečių metų be darbo likusiam Justinui, tai pirmas žingsnis nauja linkme. Ateities perspektyvų viltis išlieka net didžiulių pokyčių ir iššūkių laikais – tai jau įrodė Nordhauzeno dalyviai.